Better Proposals 的 Adam Hempy

Founder Coffee 第 001 集

Adam Hempenstall - Better Proposals

我是 Salesflare 的 Jeroen,这里是《Founder Coffee》。

每两周,我都会和一位不同的创始人喝咖啡。我们在一场私密的交谈中聊聊生活、热情、收获……一起认识公司背后的那个人。

在这一期试播集中,我很幸运地采访了 Better Proposals 的 Adam Hempy。自去年 Salesflare 和 Better Proposals 同时登陆 AppSumo 以来,我们经常交流,可以说已经成了创业者朋友。

Adam 是我认识的最诚实、最真实、也最有冲劲的创业公司创始人之一。他从不回避说出自己的想法,这让他成为这一系列创始人私聊节目的第一位嘉宾,再合适不过。


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你可以在以下平台找到这一期节目:


文字稿

**Jeroen:**嗨,Adam!很高兴你能来参加 Founder Coffee。

**Adam:**很高兴来到这里!

**Jeroen:**先从一个基础问题开始吧。对于那些不了解 Better Proposals 的人来说:你们具体是做什么的?

**Adam:**Better Proposals 为自由职业者、服务型企业以及任何经常撰写提案或报价,并希望通过发送这些内容赢得业务的人提供帮助。

它让你不必再费力地用 Microsoft Word 或 Adobe InDesign 设计整份文件,也不用使用开票软件内置的报价功能。它省去了这一切,还能发送这样的提案:A,看起来非常专业;B,为你节省大量时间。最后,它还在模板、功能以及其他各个方面内置了许多销售最佳实践。

基本上,这意味着你可以快得多地赢得业务。

**Jeroen:**没错。

**Adam:**而且赢得的业务也更多。

**Jeroen:**所以简单来说:这是市面上最好的提案工具?

**Adam:**我会这么说。如果我说不是,那也太傻了,对吧?

**Jeroen:**是什么让你开始做 Better Proposals 的?这件事具体是什么时候发生的?当时你在做什么?

**Adam:**当时我们经营着一家软件公司。我们会走进公司,出来时带着这些提案,然后不得不花好几天来撰写它们。

它们大得离谱。那可是价值三万、四万、五万英镑的软件项目。能不能赢得其中一个项目,影响非常大。因为你一年真正能做的项目只有三四个。如果赢下一个,它会彻底改变你的生活。

Jeroen: 明白了。

**Adam:**我记得当时应该是在 InDesign 里做这些东西,我会在上面花上整整几天。确保内容没问题,确保外观漂亮,也确保复制得当。

然后我把它发送出去,却什么消息都收不到。我会想:“哦,好吧。他们收到吗?”那可是一个 20 MB 的 PDF。到底发生了什么?它甚至成功发到他们那里了吗?还是我觉得现在跟进还太早,所以一直没有跟进?我完全看不见进展,也不知道到底是怎么回事。

公司当时有一段时间比较清闲。我对技术团队说:“听着,你们能不能做个基于网站的东西?能让我们看到谁打开了它,以及他们看了哪些内容。这样一来,我就知道他们什么时候收到,我也可以相应地跟进。”

我们做出来了。当然,早期版本非常粗糙,真的很糟糕。但这个概念本身非常好。

那大概是五年多以前的事。它就这样作为一个小小的内部工具放在那里,我们用了好几年。大约四年前,我们把它作为一个真正的独立产品启动,算是一个副项目。然后两年前,我们舍弃了其他所有事情,开始全职专注于它。

**Jeroen:**这故事挺有意思。你们最初的公司具体是做什么的?

**Adam:**嗯,你也知道,我完全是个自闭症患者,对吧?我喜欢逻辑,喜欢找出事情中的薄弱环节,然后想办法修好它。我真的很喜欢走进不同的公司,找出它们在管理方面的薄弱环节,然后大致了解它们的流程。接着,我们的软件公司就会开发一些东西,把所有这些流程自动化。

在做这些事情的过程中,我写了一本书,叫《Automate Your Business》。这本书表现得相当不错。我们会把它当作一个“线索诱饵”。那时候,我们会把它实体印刷出来,真的发送给人们。现在则是 PDF。不过没错,我们当时确实会把书实体发送给人们。这对我们来说效果非常、非常好。

这就是我们几年来一直在做的事:走进公司,向他们问一大堆不同的问题。弄清楚哪些东西有效,哪些东西无效,然后修好所有出问题的部分。

**Jeroen:**这是一个 SaaS 产品,还是部署在本地的软件?

**Adam:**不是,是定制软件。为每个客户单独定制。

**Jeroen:**明白了。你们就是从那个开始的。

**Adam:**是的。一开始还不错,但后来到了一个阶段,我们开始想:“好吧,我们要么就把这个业务大幅做大,要么就得缩减规模,或者做点什么来改变现状。因为它似乎在各个方面都碰到了限制。”而且我们为了守着这点钱,实在是工作得太辛苦了。

**Jeroen:**Better Proposals 是你们真正做的第一家 SaaS 公司吗?

**Adam:**嗯,是的。至少是第一个做得不错的。但我不会说这是我们第一次尝试打造软件产品。其实我们做过不少。老实说,如果不是你提到,我还真没想过这件事。

我们做过一款叫 AddBook 的产品,它真的、真的、真的——顺便说一句,这些产品每一个都很糟糕,没有一个好的——是一个非常、非常、非常简单的 CRM。基本上,它就是一本电子地址簿,旁边附带一个备注字段。

我想,Better Proposals 最早的版本应该是一款叫 SignTick 的产品。说白了,它就是你今天所知道的 EchoSign、DocuSign 或 HelloSign。它纯粹用于文件签署。后来我们开始用它来处理报价,然后事情基本就是这样发展起来的。

现在回想起来,在那之前我们还做过 EasySite。那大概是 12 年前的事。它在某种程度上算是 WordPress 的前身。你会看到一些小组件,把它们拖进去,就能做出一个网站。

**Jeroen:**酷。

**Adam:**回忆往事……

**Jeroen:**你当时究竟是怎么参与到这些创业项目中的?最开始是做网站设计吗?

**Adam:**是的,是的,确实是。我特别、特别、特别小的时候就开始做网站了。后来就是朋友的爸爸们需要网站。

**Jeroen:**你那时多大?

**Adam:**我当时应该是14岁。

**Jeroen:**真有意思。其实我也是。我也是在同样的年纪,以同样的方式开始的。

**Adam:**真的吗?

Jeroen: 是的。

**Adam:**哈哈,真有意思。我记得那时候玩过一个东西,叫什么来着?FrontPage?Microsoft FrontPage,是这个吧?

**Jeroen:**Microsoft FrontPage,没错。

**Adam:**是它吗?

**Jeroen:**对。我那时候个人网站大多是用 Flash 做的,但也用过 FrontPage。

**Adam:**对,我记得当时玩过。我觉得其中最值得一提的一次,是弄明白了怎么做 DHTML。动态 HTML。你可以让东西飞过整个页面,还能做各种荒唐至极的效果。那真是挺好玩的。

**Jeroen:**做着这类项目,你也就慢慢喜欢上了,对吧?

**Adam:**我觉得,所有这些事情都是这样:你做这些事时,出发点总是好的,你懂的?如果你做这类事情时,根本没打算让它取得哪怕一点成功,那你就不会去做那些让它成功、让它真正运转起来所必需的事。

不过与此同时,奇怪的是,我几乎很庆幸其中一些项目没有成功。因为无论从哪个角度看——比如只说 SignTick、AddBook 和 EasySite 这三个项目吧——如果没有做过这三件事,Better Proposals 要么 A,根本不会存在;要么 B,即使存在,也会糟糕透顶。

数字签名是 SignTick 的一个关键组成部分,如今也已经成为 Better Proposals 中非常重要的功能。它们使用的技术几乎完全相同。

AddBook 真正教会了我们什么是组织和结构,也教会了我们如何分层处理信息之类的东西。我是说,显然你们在 Salesflare 也经历过很多类似的事情。

EasySite 真正教会我们的——我得想办法说得不那么难听、不那么糟糕——是如何面对那些根本不知道各种东西是什么的客户。我们是他们认识的技术水平最高的人。这些客户会把饮料放进 CD 托架,也就是 CD 驱动器里。他们会说:“我找到 CD 了,也找到杯托了,但就是没找到 CD 驱动器。”那就是我们当时的客户群体。我们设计 EasySite 时,面对的就是这样的人。

这教会我们的,是要真正挑战并质疑你的复制内容。你不能塞进去太多信息,需要让它保持简洁、短小,……诸如此类。这些事情带来了大量学习,而我不会拿其中任何一个去交换别的东西。尽管那三个项目没有一个成功,但无论付出什么代价,我都不愿放弃它们中的任何一个。

**Jeroen:**我明白了。在这些创业项目中,你有没有受到家人的影响?你是在什么样的家庭里长大的?

**Adam:**我妈妈是老师,我爸爸是工程师。不是编程工程师。他负责为一家——我喜欢称之为“毒贩”的公司——维修东西,因为那是一家制药公司。当然,是合法的。他在那家公司负责维修和维护重型秤,以及其他类似的设备。

我15岁、16岁时说:“我想创办自己的公司。”这两个人对朝九晚五之外的任何生活方式都一无所知。那确实是个挑战。但我觉得,如今他们已经相当确信,当时我是对的。

那段经历并没有给我多少——其实有很多爱——但从商业角度来说,并没有多少正面的教育。有一次我向别人收了600英镑做一个网站,当时我的收费标准是300英镑,所以这已经翻了一倍。我妈妈的反应是:“你怎么能收人家这么多钱?你真是坑人。罚你禁足。”

这算不上什么鼓励我提高价格的积极支持。我因为提高价格被罚了禁足,这意味着那周剩下的时间我再也不能去参加任何会面了。

Jeroen: 哈哈。

Adam: 真是个难题。

Jeroen: 你高中学的是什么?跟这个有关吗?

Adam: 我上学的时候,我们是最后一届在教育中完全没有接触任何计算机相关内容的学生。我们是最后一批从没学过计算机的学生。当时甚至连相关的资格认证都没有。

我在学校的成绩真的很差。各科基本都是 C 和 D。我妈妈是老师,而我带着 C 和 D 的成绩单回家。她对我失望透顶。现在回头看,这事还挺有意思的。

Jeroen: 你有没有做过什么“正经工作”?

Adam: 有,我做过几份。

我人生中的第一份正经工作是在 Tesco 工作。不知道 Tesco 的人可以把它理解成一家超市,大概就像 Walmart 吧。它基本上是英国最大的超市。我负责整理新闻杂志、报纸之类的东西,把它们分类摆好。那就是我的第一份工作。

我因为效率太高被 Tesco 解雇了。然后我去了 McDonald’s,干了大概一个半小时。我当时想:“去他的,绝对不干。”我之所以去那里,是因为我害怕在没有找到下一份工作的情况下回家,受不了被骂。我只干了几个小时,就走了。之后我花了几个月时间,试着找一些网页设计客户。

后来我还做过另外两份工作。其中一份是在一家标识公司做销售,负责商店招牌之类的东西。

那份工作还挺有意思的。它让我对公司有了一点了解。那家公司大约有 12 到 15 个人,规模很有意思。因为公司显然有一个销售部门,也就是我和另一个人。然后还有生产团队,分成两块。能够在那里看到一套工作流程,感觉还不错。公司规模小到每个人都认识彼此,大家的技能也有很多重叠。但看着一家公司如何成长,并逐渐拆分出不同部门,还是很有意思的。

我做过的最后一份工作是在大约十年前。我花了一年时间在一家叫 Pure 的公司工作。那是一家电子邮件营销公司,在 MailChimp 还不是今天这个 MailChimp 的时代,负责向企业销售电子邮件营销服务。

那段经历很有意思。我在那里学到了很多销售方面的东西,也学到了如何提高经常性收入,了解人们为什么会做出决定,以及销售软件即服务的最佳方式。那非常有意思。

Jeroen: 我相信。说到如何让一家创业公司取得成功,你有没有特别敬佩的其他创业公司或创始人?为什么?

Adam: 问得好。我觉得这件事变化很大。我发现,这周对我重要的事情,和上周对我重要的事情可能完全不同。我想我会说 Basecamp 的那几位。他们传达的理念可能是最一致的,而且一直都和我想要经营公司的方式产生共鸣。

我其实不太相信风险投资那一套。我觉得创业有几百万种不同的方式,并不一定非要走那条路。显然也有例外,但大多数情况下,完全可以靠自力更生来创业。没必要每周工作 160 个小时;列一张“不做什么”的清单,而不是一张“要做什么”的清单。诸如此类的理念一直都很重要。所以,如果非要说我敬佩谁,那应该就是 Basecamp 的 Jason Fried 和 David Heinemeier Hansson。

不过,如果从稍微宏观一点的层面来说,这些事情变化得非常频繁,因为在 SaaS 公司工作,最核心的一点就是:一切变化都太快、太快、太快了。六到八周前,招聘和外包甚至还完全不在我的考虑范围内。但现在,这几乎就是我全部在做的事情。

Jeroen: 我完全理解。

Adam: 变化之快真的令人惊讶。如果你只盯着某一个人或某一家公司在教你的东西,就可能学不到那些你真正需要理解的内容。保持开放的心态,在需要的时候及时吸收信息,这一点很重要。

Jeroen: 你说得有道理。按我的理解,你更希望打造一家靠自力更生发展起来的创业公司,而不是一家由风险投资支持的公司。这样理解对吗?

**Adam:**对,对,确实如此。我喜欢掌控感。如果我们决定让产品走一条略有不同的路,我不想还得把这件事向16层风险投资管理层逐层报备并获得明确许可。

我也不喜欢风险投资世界会把你带上的那条路。一旦接受了融资,通常就等于签下了一整套约定。你必须朝着实现一次大型退出努力。这意味着要么把公司卖掉,要么上市,要么失败。基本上就这三种结果。

这里没有什么折中方案,让所有人都满足于稳定、健康地增长;让你在需要的时候再扩大团队;让所有人都能过上美好的生活。在这种状态下,没有人需要工作得过度,但我们仍然会不断挑战自己。

在风险投资世界里,似乎根本没有这种概念。那里讲究的是“要么拼命干,要么回家”,不惜一切代价,仅此而已。这套理念并不太能引起我的共鸣,也许只是因为我现在已经是个老头子了……24岁的我可能会觉得这很酷,但33岁的我不想再有老板了。

**Jeroen:**相比于把公司做大,你更看重生活方式?

**Adam:**我觉得两者可以兼得。我不认为只能二选一。我觉得你完全可以拥有精彩的生活,做自己想做的事,同时也把生意做得很棒。

我的意思是,当然,这样做可能不会那么快。如果你要走自力更生、靠自身收入发展的路线,就得接受这一点。它肯定会比手里有一千万英镑可以花时更慢。如果银行里有一大笔钱,做事情显然会快得多。

但我不明白为什么这一定要成为一道选择题。对我来说,有一件非常重要的事,就是确保自己能度过一个轻松愉快的夏天。我喜欢参加音乐节,也喜欢去世界各地不同的地方,和朋友们一起消磨时间。这对我来说真的非常重要。

如果我经营的是一家有风投支持的公司,这种生活基本上就不存在了。你不可能转身对任何一家VC说:“没事,我整个夏天就是去意大利或克罗地亚晃悠。八月底见。”这不可能发生,也根本行不通;你没有办法说服任何人相信这是经营一家公司的好方式。尽管这种生活方式本身并没有任何问题。

我也不知道。这就是我这个人。我觉得两者可以兼得。

**Jeroen:**所以,你还是希望把 Better Proposals 发展成一家大公司?

**Adam:**对,我想是的。我的意思是,我并不是打算刻意把它维持在尽可能小的规模,但我也不想做没有必要的扩张。

我觉得很多人一想到自力更生的公司,就会想到“小公司”。但我不认为这一定是对的。有大量、大量、大量依靠自身收入发展的公司,规模都非常庞大。

也许其中两个最大的例子就是 MailChimp 和 Basecamp。你想到“项目管理”,就会想到 Basecamp;想到“电子邮件营销”,就会想到 MailChimp。这两家公司都没有接受过任何融资。

它们有什么共同点?它们都没有改变自己的业务。它们改变的是做事的方式。它们进行了调整,但没有改变自己的根本定位,也就是:“我们是一家电子邮件营销公司。我们致力于让电子邮件变得更简单。”电子邮件不会消失,项目管理也不会消失。

我觉得,这两家公司对创业者的启发可能比我们想象的更大,因为它们只是在用正确的方式做事,而不是毫无必要地快速增长。

没错,它们增长得很快。没错,它们都是大公司,但它们并没有毫无必要地极速扩张。

**Jeroen:**明白了。这很有意思。

那么,如果你明天中了彩票,你还会继续做 Better Proposals 吗?

**Adam:**百分之百会。我想不出还有什么事是我更愿意做的。

听起来很疯狂,但我不会改变任何事情。我可能会搬到别的地方,换一种稍微不同的生活方式。也许建一栋梦想中的房子,拥有我理想的工作环境,但我不会改变我的一天。

我已经很久没安排闹钟了。每次安排闹钟,都是因为我要起床去某个地方度假。我喜欢这种自由。我喜欢这样一种感觉:如果晚上十点半了,我想:“哦,你知道吗?我感觉自己今晚能连续睡上整整四个小时。那就睡吧。”我希望这样完全没问题,而不是还得想着:“妈的,我明天八点前得起床去办公室。”

这就是给自己定下一些小规则,比如早上十一点之前我从不接电话。因为我知道自己绝不会睡到那么晚。即使我决定工作到很晚,或者做类似的事情,我也不希望因此让别人调整他们的安排、跟着我一起熬夜。

这样也能让我在早上把事情做完。所以,嗯,我也说不好。就是给自己定下一些小规则。你不必一下子彻底改变生活,但我确实觉得,意识到自己其实掌控着自己的一天,是件很好的事。

**Jeroen:**你现在大部分工作时间都花在什么事情上?你的一天是怎么安排的?

**Adam:**过去几周,我更多是在为其他人写说明、分派任务。

我的专业是设计,所以凡是涉及设计的事情我都会做。通常,涉及营销或写作的事情也都由我负责。而我的联合创始人 Sabrina 基本上负责所有偏开发和产品方面的事情。她也有自己的工作要做。

对我来说,主要是写作、设计,以及改进各种事情:重新审视我们大约六个月前做出的决定,再用过滤器过一遍。这样做现在还有意义吗?结合我对客户需求的新理解,以及我们每天收到的问题,这仍然是解释那件事的最佳方式吗?它现在还相关吗?

比如,我们刚刚重新做了所有模板。一个都没落下。这花了一大笔钱,但绝对值得。事情的起点很简单:打开模板,逐一查看,然后问自己:“这是我们公司最好的广告吗?如果我要把它卖给某个人,而我能给对方看的只有这一样东西,它会是这个吗?”答案是“不”。于是我回头重新看了一遍,联系了一些我认识的设计师,对他们说:“接下来交给你们了。尽管放手去做,把这些东西做得尽可能漂亮。”

**Jeroen:**那么,你现在是不是处于一个更注重优化、而不是全力推动增长的阶段?

**Adam:**我觉得很多事情其实是一样的。几周前的一个周末,我刚重新做了一遍首页,看起来我们把访客转化率提高了大约一个百分点,这算是挺不错的。

你只需要不断回头查看这些东西。优化和增长某种程度上是同一回事。你可以拿已经存在的东西来改进,或者看看哪些事情你还没有做,再从那个方向改进。

唯一让我有时觉得有点难的是这个“不做列表”。总有一张待办事项列表。永远都有。你可能会因为想着“哦,我们得做这个。我们还得做那个”,而给自己施加不必要的压力。其实你不必这样。那些事情很少真的会让你朝目标前进。它们对结果的推动也极其有限。这就是我现在的感受。

**Jeroen:**说到保持平衡,在工作与生活之间,你是怎么安排的?你会工作到很晚吗?还是会设定一个界限?你的界限在哪里?

**Adam:**我觉得两方面都有。我读很多东西。进入我脑海里的想法比进入 Sabrina 脑海里的更多。我不是在负面地说这件事,只是我会接触很多可能影响公司方向的东西。我读很多博客,也会读几个社区里的内容。她没那么常做这些。她接触到的是我过滤之后的版本。

通常,我是那个说“我们做这个吧。我们做这个吧。我们做这个吧”的人。很多时候,只要我表现得足够兴奋,就能说服她这是个好主意。

但有人对你的一些想法提出反对意见,真的非常好,也非常重要。任何事情都必须证明自己值得占据一席之地。它可以是一个新功能、公司里的一个新个人、一个新的营销渠道……什么都可能。但如果这是你以前没做过的事情,它就必须为自己争取一席之地。它必须真正能够带来改变。

我觉得,公司里或公司身边有一个能够提出反对意见的人非常重要。这个人甚至不惧怕反对那些最棒的想法。

**Jeroen:**说到保持事情的平衡,你是怎么管理工作与生活的平衡的?你会工作到很晚吗?还是会设定一个界限?你的界限在哪里?

**Adam:**我没有界限。我从来不会完全处于工作状态,也不会完全关机。我会去滑雪,然后在缆车上查看 Intercom。或者我一边工作,一边同时玩 FIFA。就是这种有点蠢的事情。

我觉得这可能是因为我在家工作。我就在客厅里办公。不过,这是我自己的选择。我也可以去租个办公室。上次我们这么做的时候,只觉得那并没有比其他方式更有效率,所以后来就懒得再折腾了。

我们是一家远程办公的公司。我们的员工遍布巴西、美国、欧洲各地,还有其他地方,所以无论如何,也不可能有一个集中的办公地点。

我觉得自己把工作和休闲生活分开的能力很差。这大概是我最不擅长的事情之一。

每周真正、彻底、完全把工作和休闲生活分开的时刻,就是我踢足球的时候。仅此而已。这是唯一的时间。每周我有一个小时可以彻彻底底地断开连接。不带电话,什么都不带。

Jeroen: 对美国人来说,那叫 soccer?

Adam: 对,没错,对美国人来说叫 soccer。我大多数时候都站在球门前守门,冻得够呛。

Jeroen: 你是守门员?

Adam: 对,我是守门员。

**Jeroen:**酷。

Adam: 是啊,我的身体条件还不够好,踢不了场上其他位置。

Jeroen: 你是靠足球来保持心理和身体状态的吗?还是说,你还有其他管理压力水平的方法?

Adam: 我觉得,对大多数人来说,压力大多来自金钱。这是最主要、最普遍的压力来源。但除此之外,我也说不好。我觉得,当你经营着一家盈利的公司,而且拥有持续性收入时,压力自然就会得到缓解。

我们得遇到一大堆问题,才会陷入困境。简直不可思议。我不会说这种事永远不会发生,因为它大概迟早会发生。这种想法让我保持脚踏实地。

至于实际管理压力水平,我倒不觉得自己经常感到压力。我享受我们正在做的一切。也许对我来说,有一点压力反而是好事,因为那样我可能会再多逼自己一把。

Jeroen: 听起来,你把公司搭建成了一种能够尽量降低压力的模式,因为一旦有风险投资人加入,或者开始招聘更多员工,压力就真正开始出现了。

Adam: 我完全同意。挺有意思的。最近这几周,我有时一个人坐在那里做某件事,就会想:“不知道他或她现在在做什么。”以前有很多任务都是我刚开始分配给别人的。三个月前,我还没有这些烦恼。那时我只管做好自己的事,就这么简单。但现在,我开始把很多事情外包出去,也在努力腾出自己的时间,这样我就能在那些真正需要投入的领域里更有效率一些。

即便如此,我也不会把它称作压力,但这确实是另一种担忧,是一种以前不会有、却偶尔会冒出来的念头。我不会说这是压力,但它确实成了另一件需要考虑的事,而且我想,这种事也在逐渐增多。不是吗?

这么一想,你说得确实很有道理。我们只是把一切安排成了一种不会真正让人烦心的方式。说到底,这确实算是一个几乎没有压力的环境。

最近发生的最让人紧张的事情,是我们的服务器在半夜用完了磁盘空间,直接崩溃了。很奇怪的是,我突然醒来,看了一眼电话。你可以因此认定关掉电话对我来说是件坏事,但这一次它反而帮了忙。我拿起电话,看到托管公司发来的电子邮件:“您的磁盘空间已使用 95%。”然后它马上就超过了上限。以一种很奇怪的方式来说,这大概是过去一两年里让我压力最大的一件事。

Jeroen: 除了踢足球和工作之外,你喜欢把时间花在什么事情上?

Adam: 我也不知道,因为我不看电影。我看足球。我是巴塞罗那队的铁杆球迷。

说到工作与生活的平衡,这个例子怎么样:如果和巴萨的比赛冲突,我什么都不做。我的日历里安排了巴塞罗那所有的足球比赛。要是有人想和我通电话,那就不行,因为有比赛。我没法接。无论如何,我都不可能错过巴塞罗那的比赛。

其实,偶尔错过一场比赛我也不会介意。那是我认定重要的一件事,也应该成为那条界线。不管我在不在乎某一场具体的比赛,都无关紧要。更重要的是,在那段时间里,谁都联系不到我。

除此之外,我确实经常旅行和度假。这是我一直期待的事情。日历上总会安排着什么。

我更喜欢时间长、质量高的旅行。我会选择这种方式,而不是出去三天,然后再来一次城市短途游之类的——比如前几天去见你和 Salesflare 团队。那是我很长一段时间以来最短的一次旅行,只有五天。对我来说,这相当少见。通常旅行会长得多、多得多,而且我会确保自己在外出期间也能工作、处理自己的事情。我确实是在努力把这两者结合起来。

Jeroen: 如果你把 Better Proposals 卖个天价,从此可以按照自己的想法过一辈子,你会去旅行吗?还是会做些什么?

Adam: 是啊,你看,我不知道。我真的不知道。我想我还是得做和现在类似的事情,因为……我不知道。

对我来说,完美的一天应该包含一些出门的时间。我必须做一些有意义的工作,也必须推动某件事向前发展。

我还必须做一些与工作完全无关的事情。可能是花 20 分钟看一档短电视节目,也可能是踢足球或看足球比赛。见见家人,出去找个地方喝咖啡,做些运动,去户外走走,以某种方式推动工作向前发展,然后和别人进行一些社交沟通,比如和朋友快速聊几句,或者给一个女孩发短信。做一些完全不是工作相关、而且完全属于社交性质的事情。

我努力让一天里尽可能多地拥有这些小片段。如果连续太多天缺少其中任何一项,生活就会开始变得有点不对劲。

Jeroen: 你住在哪里?

Adam: 我在布莱顿。

Jeroen: 布莱顿以什么闻名?

Adam: 布莱顿以同性恋者闻名。这里也以有点古怪、甚至有点异想天开而出名。在布莱顿市中心走着,看到一个留着绿色刺猬头、穿着粉色紧身裤、还蓄着胡子的人,并不是什么特别奇怪的事。在布莱顿,这很正常。

Jeroen: 它在海边,对吧?

Adam: 对。不熟悉这里的人可以这样想:如果你知道伦敦在哪里,就从伦敦向正南方画一条直线,一直画到海边。那里就是布莱顿。

Jeroen: 那里适合做创业公司吗?

Adam: 适合。只是我们还没有充分利用这一点。Brighton SEO 是世界上规模最大的 SEO 会议之一,举办地点距离我家大约八分钟路程。

我相信布莱顿有很多小型创业社区之类的地方,我们本来可以为它们提供帮助并参与其中,但不知怎么的,我一直没有好好利用这些机会。

Jeroen: 布莱顿还有没有其他值得我们了解的酷创业公司?

Adam: 有一家媒体出版机构叫 Happy Startup School。那帮人运营着一个联合办公空间,同时也会举办会议之类的活动,还有一些小型静修活动。挺酷的。

有一些大型代理机构。Fresh Egg 就是一家大型代理机构。他们位于 Worthing,那里大约在 Brighton 的反方向五英里处。

然后还有会计软件 Kashflow。现在他们基本上已经被 Xero 超越了。他们的标志是粉色的。几年前,他们真的、真的、真的非常大。Kashflow 的创始人住在 Brighton。

**Jeroen:**我们最后总结一下,聊聊几个收获。

你最近读过的好书是什么?为什么选择读它?

**Adam:**我已经很久没读书了。不过,我最喜欢的商业书籍是《Rework》,就是 Basecamp 那帮人写的那本书。那绝对是我最喜欢的书。

**Jeroen:**为什么?

**Adam:**因为书里的内容全都可以直接付诸行动,完全没有半点水分。它由一篇篇短文组成,就像是在读 25 篇博客文章。每一篇都是一个完全独立的观点。你可以认同,也可以不认同。

《Rework》是一本很不错的书。它围绕一个简单的主题展开:重新思考你的工作方式。就这样。书名已经直接到不能再直接了。它非常容易读,读起来很快,呈现方式也很好。

**Jeroen:**这真的很有意思。其实,我们刚开始做 Salesflare 的时候,我和联合创始人 Lieven 读的第一本书就是《Getting Real》,也是 Basecamp 那帮人写的。刚开始那段时间,它就是我们的手册,告诉我们应该如何着手创办这家公司。

**Adam:**对,我们做的完全一样。《Getting Real》非常棒,《Rework》也很好。顺便说一句,他们很快还要出版一本新书。

**Jeroen:**酷,我从来没读过《Rework》。我准备去看看。

**Adam:**去读吧,伙计。这真的是一本很棒的书。如果你一直在关注那帮人,书里有很多内容其实都是标准做法。

不要开会。你应该在哪里做得最好,就在哪里做最好的工作。就是这类洞见。

这可能会呼应我们今天一直在讨论的很多内容。

**Jeroen:**有没有什么事,是你希望自己在刚开始时就知道的?

**Adam:**这个问题挺难回答的,因为人在当时只能知道自己知道的事情。我坚信,你应该在适合知道某件事的时候知道它。提前告诉你这些事情,反而没什么帮助。

我的意思是,嗯,我也不知道。有很多事情,现在回头看,我会对自己说:“唉,如果当时早点做,那肯定会更好。”

我们最近才开始关注竞品对比页面。如果一年前就做这件事,那当然会很棒。但说真的,我们现在才终于走到这一步:我们的品牌已经足够强,能够真正输入和那些人相同的讨论语境。所以,在更早之前做这件事其实没什么意义。

听起来可能真的很奇怪,甚至有点古怪,但从这个角度看,一切发生都有其原因;你会在适合学习某件事的时候学会它。你一直都在向前走。

当然有些事情可以更早做。都是些很傻的小事,伙计,比如:我真希望自己早点在 Intercom 里给某些内容加上标签。我完全不知道谁用了哪个模板。这也没法帮助我锁定目标。就是这类小事。但没有什么特别重大的事情。

如果有人对我说:“哦,你应该做 X。”我可能反而不会去做。

**Jeroen:**如果可以重新开始,你会有什么明显不同的做法吗?还是会说自己“毫无遗憾”?

**Adam:**没有什么特别突出的重大失误,比如“哦,我们在这件事或那件事上整整浪费了一年”。

我觉得,从一开始我就非常明确自己想把这家公司带到哪里去。我非常、非常、非常早就知道自己想要什么:自动化收入。

它必须建立在有人购买产品或类似东西的基础上,仅此而已。它不应该依赖我的时间,也不应该依赖我付钱雇来的任何人的时间。这一点对我来说真的非常、非常重要。过去 10 年里,我们作为一家公司所做的一切,都是在朝着这个目标做准备。

我们从设计网站,发展到设计软件,再到打造 Better Proposals 产品,最后关掉了其他所有业务。

我觉得,如果我们更早做其中任何一件事,反而会是愚蠢的。如果我们太早切断客户服务业务,就不会有资金按照现在这种方式打造 Better Proposals。而且,如果我们没有以当时的质量标准把它做出来,它也不会成为今天这个产品,更不可能经受住我们通过 AppSumo 带来的大约 5000 名用户,以及此后和此前新增的数千名用户。

那样一来,我们任何一件事都不会做得这么好。所以,是的,我不想站出来说:“哦,我们从来没犯过错。”当然不是……但从整体流程来看,我觉得我们基本上做对了。

**Jeroen:**最后一个问题:你得到过的最好建议是什么?

**Adam:**我不知道有没有哪一条建议是某个人明确告诉我的,但总之,别去做你不想做的破事。当然,有时候你还是不得不做,但这大概就是最重要的原则。如果你要做一件糟心的事,而它能带来 10 件好事,那也许还值得。

换个更好的说法:不要在任何一段时间里持续做你不想做的事,因为那根本不值得。它会耗尽你所有的创造力,也会耗尽你所有的能量。做自己不想做的事,会把人的灵魂都吸干。

对于任何一个在主职工作之外打造副业的人,我都怀有巨大的敬意。每天过着朝九晚五的生活,拖着被工作榨干的身体回到家,然后开始为新项目写代码、做营销、写文章,或者做你正在做的其他事情……在一整天的精力都被抽干之后还能继续做这些,真的太了不起了。向所有正在这样做的人致以最大的敬意。我很确定自己现在做不到这一点。

别去做你不想做的事。这大概是我最想说的第一条原则。其他一切都源于此。记住:这是你的人生。尽量不要让太多事情把你拉向一个你不想去的方向。

我真的非常幸运,因为我有一位极其支持我的联合创始人。她知道什么时候该顺着我那些愚蠢的想法,什么时候该说:“Adam,别再这么蠢了。”多亏了她,我找到了这种平衡。身边有靠谱的人非常重要。对此我真的感激不尽。


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