{"id":57819,"date":"2020-08-18T12:43:11","date_gmt":"2020-08-18T10:43:11","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist"},"modified":"2020-08-18T12:46:19","modified_gmt":"2020-08-18T10:46:19","slug":"interview-amir-salihefendic-doist","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-amir-salihefendic-doist","title":{"rendered":"Amir Salihefendi\u0107 z Doist"},"content":{"rendered":"<h1>Amir Salihefendi\u0107 z Doist<\/h1>\n<h2 class=\"h2-subheader\">Founder Coffee odcinek 044<\/h2>\n<figure class=\"image regular\"><picture><source srcset=\"https:\/\/images.storychief.com\/account_481\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_c0ba6732a6e10e8f578dcda3dbf7f4e4_800.jpg 1x\" media=\"(max-width: 768px)\"><\/\u017ar\u00f3d\u0142o><source srcset=\"https:\/\/images.storychief.com\/account_481\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_c0ba6732a6e10e8f578dcda3dbf7f4e4_800.jpg 1x\" media=\"(min-width: 769px)\"><\/\u017ar\u00f3d\u0142o><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/images.storychief.com\/account_481\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_c0ba6732a6e10e8f578dcda3dbf7f4e4_800.jpg\" alt=\"\"><\/picture><\/figure>\n<p class=\"translation-block\">Jestem Jeroen z Salesflare, a to jest Founder Coffee.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Co kilka tygodni umawiam si\u0119 na kaw\u0119 z innym za\u0142o\u017cycielem. Rozmawiamy o \u017cyciu, pasjach, nauce, ... w intymnej rozmowie, poznaj\u0105c osob\u0119 stoj\u0105c\u0105 za firm\u0105.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">W tym czterdziestym czwartym odcinku rozmawia\u0142em z Amirem Salihefendi\u0107em, za\u0142o\u017cycielem i dyrektorem generalnym Doist, firmy stoj\u0105cej za wiod\u0105c\u0105 aplikacj\u0105 do robienia rzeczy Todoist i platform\u0105 do asynchronicznej komunikacji zespo\u0142owej Twist.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Amir rozpocz\u0105\u0142 prac\u0119 nad Todoist w 2007 roku, gdy by\u0142 studentem, od razu zyska\u0142 zasi\u0119g i spor\u0105 liczb\u0119 u\u017cytkownik\u00f3w, ale potem przez jaki\u015b czas pracowa\u0142 nad innymi rzeczami. By\u0142 CTO firmy zajmuj\u0105cej si\u0119 mediami spo\u0142eczno\u015bciowymi o nazwie Plurk, a nast\u0119pnie pr\u00f3bowa\u0142 zbudowa\u0107 system zarz\u0105dzania projektami o nazwie Wedoist. W 2011 roku postanowi\u0142 skupi\u0107 si\u0119 z powrotem na Todoist, kt\u00f3ry mia\u0142 ju\u017c wtedy setki tysi\u0119cy u\u017cytkownik\u00f3w i od tego czasu koncentruje si\u0119 na jego d\u0142ugoterminowym rozwoju.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Rozmawiamy o zaletach budowania produkt\u00f3w dla siebie, o tym, jak synchroniczna komunikacja zespo\u0142owa stresuje nas wszystkich, o trudno\u015bciach w znalezieniu dopasowania produktu do rynku w zat\u0142oczonej bran\u017cy oraz o tym, jak pozosta\u0107 konkurencyjnym w d\u0142u\u017cszej perspektywie.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Witamy w Founder Coffee.<br>\n\n    <figure class=\"image strchf-type-image regular strchf-size-regular strchf-align-center\">\n      <a href=\"https:\/\/salesflare.com\">\n        \n          \n          \n          <img src=\"https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-800.png\" alt=\"Wypr\u00f3buj CRM Salesflare\" \/>\n        \n      <\/a><\/p>\n<hr>\n<p class=\"translation-block\">Wolisz s\u0142ucha\u0107? Mo\u017cesz znale\u017a\u0107 ten odcinek na:<\/p>\n<ul>\n<li class=\"translation-block\"><u><a href=\"https:\/\/open.spotify.com\/show\/5mAWNhuDfHqkQcpQWHbkHq\">Spotify<\/a><\/u>.<\/li>\n<li class=\"translation-block\"><u><a href=\"https:\/\/itunes.apple.com\/be\/podcast\/founder-coffee\/id1361209224\">iTunes \/ Apple Podcasts<\/a><\/u>.<\/li>\n<li class=\"translation-block\"><u><a href=\"https:\/\/play.google.com\/music\/m\/Itm3izqy3zjcn3w6lmhmveqofhe\">Google Play<\/a><\/u>.<\/li>\n<li class=\"translation-block\"><u><a href=\"https:\/\/soundcloud.com\/foundercoffee\/044-amir-salihefendic-doist\">Soundcloud<\/a><\/u>.<\/li>\n<\/ul>\n<figure class=\"embed regular\">\n<div class=\"embed-container\">\n<div style=\"max-width: 100%; position: relative; padding-top: 54.0541%;\"><iframe style=\"position: absolute; top: 0px; left: 0px; width: 100%; height: 100%;\" src=\"https:\/\/w.soundcloud.com\/player\/?visual=true&amp;url=https%3A%2F%2Fapi.soundcloud.com%2Ftracks%2F877777831&amp;show_artwork=true&amp;maxwidth=740&amp;callback=callback\" width=\"740\" height=\"400\" frameborder=\"no\" scrolling=\"no\"><\/iframe><\/div>\n<\/div>\n<\/figure>\n<hr>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Cze\u015b\u0107, Amir. Wspaniale jest mie\u0107 ci\u0119 w Founder Coffee.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">C\u00f3\u017c, Jeroen, wspaniale jest tu by\u0107. Nie mog\u0119 si\u0119 doczeka\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Jeste\u015b wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielem Doist, firmy, kt\u00f3ra obecnie zajmuje si\u0119 zar\u00f3wno Todoist, jak i Twist. Dla tych, kt\u00f3rzy jeszcze nie znaj\u0105 Doist i jego produkt\u00f3w, czym dok\u0142adnie si\u0119 zajmujecie?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Dzia\u0142amy w tej bran\u017cy od ponad 10 lat i jeste\u015bmy w zasadzie tw\u00f3rcami aplikacji do cyfrowego zarz\u0105dzania zadaniami Todoist, jednej z najpopularniejszych na \u015bwiecie, a nast\u0119pnie zacz\u0119li\u015bmy r\u00f3wnie\u017c tworzy\u0107 Twist, kt\u00f3ra jest asynchroniczn\u0105 aplikacj\u0105 do komunikacji zespo\u0142owej. Zasadniczo starali\u015bmy si\u0119 wi\u0119c stworzy\u0107 aplikacj\u0119 do \u015bwiadomej komunikacji zespo\u0142owej. To wszystko, a ponadto dzia\u0142amy zdalnie, wi\u0119c mamy oko\u0142o 80 os\u00f3b w ponad 30 krajach i dzia\u0142amy w ten spos\u00f3b od samego pocz\u0105tku.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Fajnie. My\u015bl\u0119, \u017ce wszystko zacz\u0119\u0142o si\u0119 od Todoist, a tak\u017ce od nazwy Doist. Czy m\u00f3g\u0142by\u015b opowiedzie\u0107 nam troch\u0119 wi\u0119cej o tym, jak to si\u0119 dok\u0142adnie zacz\u0119\u0142o, gdzie dok\u0142adnie pojawi\u0142a si\u0119 iskra dla Todoist i jak to si\u0119 zacz\u0119\u0142o?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Oczywi\u015bcie. Za\u0142o\u017cy\u0142em Todoist w moim pokoju w akademiku, gdy studiowa\u0142em informatyk\u0119 w Danii, a dok\u0142adniej w Aarhus. Zasadniczo nie mia\u0142em \u017cadnych ambicji, by przekszta\u0142ci\u0107 to w firm\u0119 lub startup. Chcia\u0142em po prostu stworzy\u0107 narz\u0119dzie dla siebie. Wielu programist\u00f3w ma takie marzenie, mo\u017ce nie marzenie, chc\u0105 po prostu zrobi\u0107 list\u0119 rzeczy do zrobienia. Tyle tylko, \u017ce niewielu po\u015bwi\u0119ca na to tyle czasu, co ja, a ponadto robi\u0119 to ju\u017c od 13 lub 14 lat, wi\u0119c jest to osobisty projekt, osobista lista rzeczy do zrobienia, a na GitHubie s\u0105 ich prawdopodobnie miliony, kt\u00f3re w zasadzie przekszta\u0142ci\u0142y si\u0119 w znacz\u0105cy produkt, a tak\u017ce zbudowa\u0142em wok\u00f3\u0142 niego firm\u0119.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Po co tworzy\u0142e\u015b list\u0119 rzeczy do zrobienia, kiedy zacz\u0105\u0142e\u015b j\u0105 budowa\u0107? Co dok\u0142adnie chcia\u0142e\u015b umie\u015bci\u0107 na swojej li\u015bcie rzeczy do zrobienia?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, mam na my\u015bli co\u015b, czego naprawd\u0119 chcia\u0142em, to co\u015b w rodzaju narz\u0119dzia, kt\u00f3re mog\u0142oby zorganizowa\u0107 moje \u017cycie zawodowe. Stworzy\u0142em wi\u0119c tego typu narz\u0119dzie. Zrealizowa\u0142em ponad 50 000 zada\u0144 na Todoist i u\u017cywam go do organizowania swojej pracy. To w zasadzie system dla mnie i wiem, \u017ce wiele innych os\u00f3b u\u017cywa go w ten spos\u00f3b.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Zasadniczo, w pewnym momencie, kiedy stajesz si\u0119 bardzo zaj\u0119ty, nie mo\u017cesz trzyma\u0107 wszystkiego w g\u0142owie, a wtedy naprawd\u0119 uwa\u017cam, \u017ce mo\u017cesz wykona\u0107 \u015bwietn\u0105 prac\u0119, je\u015bli to zrobisz, wi\u0119c dlatego chcia\u0142em stworzy\u0107 ten system, w kt\u00f3rym m\u00f3g\u0142bym zasadniczo umieszcza\u0107 rzeczy i nie zapomina\u0107 o nich. A tak\u017ce, je\u015bli mam r\u00f3\u017cne projekty lub r\u00f3\u017cne dzia\u0142ania nast\u0119pcze i tego typu rzeczy, lub po prostu e-maile i wszystko, co chc\u0119 zrobi\u0107, dodaj\u0119 je do systemu, a nast\u0119pnie mog\u0119 je uporz\u0105dkowa\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Kiedy za\u0142o\u017cy\u0142e\u015b Todoist, by\u0142e\u015b studentem. Wyobra\u017cam sobie, \u017ce wrzuca\u0142e\u015b wtedy do Todoist to, czego musia\u0142e\u015b si\u0119 nauczy\u0107, rzeczy, kt\u00f3re musia\u0142e\u015b kupi\u0107 w sklepie lub podobne?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, to znaczy, szczerze m\u00f3wi\u0105c, by\u0142em studentem, ale mia\u0142em te\u017c dwie prace w niepe\u0142nym wymiarze godzin, a potem zak\u0142ada\u0142em kolejn\u0105 firm\u0119, a tak\u017ce mia\u0142em kilka pobocznych projekt\u00f3w. Wi\u0119c tak naprawd\u0119 nie mia\u0142em r\u00f3wnowagi mi\u0119dzy \u017cyciem zawodowym a prywatnym. Po prostu mia\u0142em mn\u00f3stwo rzeczy do zrobienia i wiele rzeczy do \u015bledzenia, wi\u0119c w zasadzie dlatego pojawi\u0142a si\u0119 taka potrzeba.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, wi\u0119c mia\u0142e\u015b wiele rzeczy i naprawd\u0119 potrzebowa\u0142e\u015b listy rzeczy do zrobienia. Czy jest jaka\u015b metodologia, kt\u00f3r\u0105 osobi\u015bcie stosujesz podczas wykonywania zada\u0144? S\u0105 takie rzeczy, jak na przyk\u0142ad metodologia za\u0142atwiania spraw. Czy jest co\u015b takiego, czym si\u0119 kierujesz?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, stworzy\u0142em sw\u00f3j w\u0142asny system i nazywam go Systemist. Jest bardzo podobny do GTD. Jest po prostu o wiele prostszy i by\u0107 mo\u017ce bardziej nowoczesny. GTD zosta\u0142o stworzone bez smartfon\u00f3w i tym podobnych rzeczy.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Na stronie Todoist mamy wymienione wszystkie metody produktywno\u015bci i przewodniki po nich, a Systemist jest jedn\u0105 z nich. GTD jest kolejn\u0105. Je\u015bli faktycznie czego\u015b szukasz, i my\u015bl\u0119, \u017ce jest to o wiele wa\u017cniejsze ni\u017c lista rzeczy do zrobienia, to jest to co\u015b w rodzaju posiadania systemu. My\u015bl\u0119, \u017ce posiadanie osobistego systemu, kt\u00f3ry pozwala si\u0119 zorganizowa\u0107, jest znacznie wa\u017cniejsze ni\u017c narz\u0119dzie, kt\u00f3rego u\u017cywasz.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wspomnia\u0142e\u015b, \u017ce za\u0142o\u017cy\u0142e\u015b Todoist, gdy by\u0142e\u015b studentem, mia\u0142e\u015b kilka dodatkowych zaj\u0119\u0107 i zak\u0142ada\u0142e\u015b firm\u0119. Jak zatem rozwija\u0142 si\u0119 Todoist, skoro robi\u0142e\u015b te wszystkie inne rzeczy? Jak go rozpowszechni\u0142e\u015b i sk\u0105d wzi\u0119\u0142y si\u0119 te pierwsze dziesi\u0105tki, setki, tysi\u0105ce u\u017cytkownik\u00f3w?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Mia\u0142em bardzo popularnego bloga, wi\u0119c w tamtym momencie by\u0142em blogerem na du\u017c\u0105 skal\u0119. To w\u0142a\u015bnie stamt\u0105d pochodzi\u0142a wi\u0119kszo\u015b\u0107 pierwszych u\u017cytkownik\u00f3w i wydaje mi si\u0119, \u017ce zg\u0142osi\u0142em go r\u00f3wnie\u017c do Digg. Nie jestem pewien, czy pami\u0119tasz Digg, ale tam r\u00f3wnie\u017c zyska\u0142em popularno\u015b\u0107 i my\u015bl\u0119, \u017ce w pewnym momencie Lifehacker go opisa\u0142, a Lifehacker by\u0142 wtedy do\u015b\u0107 du\u017c\u0105 firm\u0105. W ten spos\u00f3b pojawili si\u0119 pierwsi u\u017cytkownicy. Potem zapomnia\u0142em o nim na kilka lat, kiedy to w zasadzie dzia\u0142a\u0142 sam i oczywi\u015bcie pracowa\u0142em nad nim w weekendy lub w nocy, ale nie by\u0142a to moja pe\u0142noetatowa praca.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Ale tak naprawd\u0119 nie zapomnia\u0142e\u015b o niej. Po prostu nie pr\u00f3bowa\u0142e\u015b go rozwija\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Dok\u0142adnie, a je\u015bli spojrze\u0107 na trendy Google, to przez jaki\u015b czas by\u0142 on w zasadzie martwy. Du\u017cy wzrost rozpocz\u0105\u0142 si\u0119, gdy wr\u00f3ci\u0142em do niego w 2011 roku, a nast\u0119pnie skupi\u0142em si\u0119 na nim w pe\u0142nym wymiarze godzin.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Ponownie, kiedy dok\u0142adnie zacz\u0105\u0142e\u015b budowa\u0107 Todoist? W kt\u00f3rym roku?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W 2007 roku, tak.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">2007. Zacz\u0105\u0142e\u015b wi\u0119c w 2007 roku. Dosta\u0142e\u015b si\u0119 do Lifehackera r\u00f3wnie\u017c w 2007, czy w 2008?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W\u0142a\u015bciwie to nie pami\u0119tam. To by\u0142o na pocz\u0105tku. Kiedy go uruchomi\u0142em, dosta\u0142em troch\u0119 prasy i przes\u0142a\u0142em kilka rzeczy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, a potem jakie\u015b trzy, cztery lata p\u00f3\u017aniej zn\u00f3w zacz\u0105\u0142e\u015b nad nim pracowa\u0107. Dlaczego tak si\u0119 sta\u0142o?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Zajmowa\u0142em si\u0119 sieci\u0105 spo\u0142eczno\u015bciow\u0105. By\u0142em dyrektorem ds. technicznych sieci spo\u0142eczno\u015bciowej, kt\u00f3ra rozros\u0142a si\u0119 do ca\u0142kiem poka\u017anych rozmiar\u00f3w i dzia\u0142a do dzi\u015b, ale wtedy w kr\u00f3tkim czasie zdobyli\u015bmy miliony u\u017cytkownik\u00f3w. Mo\u017ce w ci\u0105gu sze\u015bciu miesi\u0119cy do roku. Szczerze m\u00f3wi\u0105c, po kilku latach pracy nad sieci\u0105 spo\u0142eczno\u015bciow\u0105, moje serce po prostu nie by\u0142o w tym. Nie czu\u0142em si\u0119 zbytnio pasjonatem optymalizacji pod k\u0105tem marnowania czasu ludzi i tak, wi\u0119c po prostu chcia\u0142em odej\u015b\u0107 od tego i skupi\u0107 si\u0119 na rzeczach, kt\u00f3re mog\u0142yby faktycznie wnie\u015b\u0107 warto\u015b\u0107 dodan\u0105 do \u017cycia ludzi i pom\u00f3c im stworzy\u0107 wi\u0119cej czasu, mniej stresu, i to jest co\u015b, z czym, szczerze m\u00f3wi\u0105c, tak naprawd\u0119 nie czuj\u0119 si\u0119 bardzo zestresowany w mojej pracy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Czuj\u0119 si\u0119 tak. Kiedy budzisz si\u0119 rano, czujesz: \"O cholera, znowu musz\u0119 nad tym pracowa\u0107\". Teraz budz\u0119 si\u0119 ka\u017cdego ranka i jestem bardzo podekscytowany prac\u0105 nad tym, poniewa\u017c czuj\u0119, \u017ce robimy r\u00f3\u017cnic\u0119 i pracujemy nad czym\u015b, co jest wa\u017cne. Nie czu\u0142em si\u0119 tak z sieci\u0105 spo\u0142eczno\u015bciow\u0105. Czu\u0142em si\u0119 jak: \"Jasna cholera, serwery si\u0119 pal\u0105. Optymalizujemy niew\u0142a\u015bciwe rzeczy. Nie mamy modelu biznesowego\". A potem: \"Musimy zebra\u0107 pieni\u0105dze\".<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To by\u0142a bardzo, bardzo z\u0142a sytuacja i my\u015bl\u0119, \u017ce szczerze m\u00f3wi\u0105c, je\u015bli spojrz\u0119 wstecz, prawdopodobnie wypali\u0142em si\u0119 r\u00f3wnie\u017c w tej roli w sieci spo\u0142eczno\u015bciowej. My\u015bl\u0119, \u017ce by\u0142em bardzo bliski ogromnego wypalenia.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Jak nazywa\u0142a si\u0119 ta sie\u0107 spo\u0142eczno\u015bciowa?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Nazywa si\u0119 Plurk. W rzeczywisto\u015bci wci\u0105\u017c dzia\u0142a. W rzeczywisto\u015bci wci\u0105\u017c ro\u015bnie, ale ro\u015bnie w regionie Azji i Pacyfiku, a zw\u0142aszcza na scenie artystycznej. Tak wi\u0119c spo\u0142eczno\u015b\u0107 mangi w Japonii, Tajwanie i Korei, wielu z nich faktycznie z niego korzysta. To znaczy, to troch\u0119 jak kiepska historia, ale tak.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Pracowa\u0142e\u015b nad Plurkiem i w pewnym momencie pomy\u015bla\u0142e\u015b: \"Dobra, nie mog\u0119 ju\u017c tego robi\u0107\". I zobaczy\u0142e\u015b, \u017ce Doist wci\u0105\u017c tam jest i \u017ce si\u0119 rozr\u00f3s\u0142, czy jak to si\u0119 dok\u0142adnie sta\u0142o? Dlaczego zdecydowa\u0142e\u015b si\u0119 wr\u00f3ci\u0107 i robi\u0107 Todoist?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W\u0142a\u015bciwie, zanim zacz\u0105\u0142em pracowa\u0107 na pe\u0142ny etat nad Todoist, pr\u00f3bowa\u0142em uruchomi\u0107 co\u015b innego o nazwie Wedoist, co jest w zasadzie narz\u0119dziem do zarz\u0105dzania projektami. Robi\u0142em to mo\u017ce przez sze\u015b\u0107 miesi\u0119cy i nie mia\u0142em \u017cadnej przyczepno\u015bci, a potem pomy\u015bla\u0142em: \"Co ja, kurwa, robi\u0119?\". Mia\u0142em to narz\u0119dzie, kt\u00f3re w tamtym czasie mia\u0142o setki tysi\u0119cy u\u017cytkownik\u00f3w. W rzeczywisto\u015bci mia\u0142o model biznesowy. Ludzie p\u0142acili za miesi\u0105c. My\u015bl\u0119, \u017ce by\u0142y to trzy dolary miesi\u0119cznie i by\u0142o te\u017c wiele emocji. Dostawa\u0142em mn\u00f3stwo e-maili od fanatycznych u\u017cytkownik\u00f3w, kt\u00f3rzy m\u00f3wili mi, co musz\u0119 poprawi\u0107, a ja odpowiada\u0142em: \"Nie mam czasu na czytanie twojej rozprawy doktorskiej o tym, co musimy zrobi\u0107\".<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">A potem powiedzia\u0142e\u015b: \"Dobra, zrobi\u0119 to\". Tworzy\u0142e\u015b Todoist przez kolejne dziewi\u0119\u0107 lat, ale w zesz\u0142ym roku lub rok wcze\u015bniej, opr\u00f3cz Todoist, uruchomi\u0142e\u015b tak\u017ce Twist. Jak to si\u0119 dok\u0142adnie sta\u0142o?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, nasza taktyka opiera si\u0119 na zasadzie \"b\u0119dziemy budowa\u0107 rzeczy dla siebie\". Co wi\u0119cej, niekt\u00f3rzy z najbardziej aktywnych u\u017cytkownik\u00f3w Todoist to pracownicy Doist. Bardzo nam na tym zale\u017cy, a Twist to bardzo podobna historia. U\u017cywali\u015bmy Slacka i byli\u015bmy jednymi z pierwszych jego u\u017cytkownik\u00f3w, a Slack by\u0142 niesamowity, gdy si\u0119 pojawi\u0142. Uwa\u017cam, \u017ce nadal jest to bardzo, bardzo \u015bwietny produkt, ale jego model jest po prostu antyludzki. My\u015bl\u0119, \u017ce jest bardzo destrukcyjny dla ludzi, a powodem jest to, \u017ce jest to rodzaj pogaw\u0119dki, komunikacji w czasie rzeczywistym, bycia po\u0142\u0105czonym przez ca\u0142y czas. By\u0142o to dla nas bardzo, bardzo trudne, poniewa\u017c byli\u015bmy firm\u0105, kt\u00f3ra najpierw pracowa\u0142a zdalnie, a bior\u0105c pod uwag\u0119, \u017ce mamy tak wiele stref czasowych, musia\u0142em by\u0107 ca\u0142y czas po\u0142\u0105czony, aby wykonywa\u0107 swoj\u0105 prac\u0119.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Stwarza\u0142o to dla mnie wiele stresu i obaw, \u017ce co\u015b przegapi\u0119, wi\u0119c pomy\u015bleli\u015bmy, \u017ce musi by\u0107 do tego lepsze narz\u0119dzie ni\u017c Slack. Spr\u00f3bujmy zobaczy\u0107, co zrobili inni, a potem spojrzeli\u015bmy na rynek. Wszyscy kopiowali Slacka, wi\u0119c nie by\u0142o innowacji i nikt tak naprawd\u0119 nie kwestionowa\u0142 tego absurdalnego modelu komunikacji, a my pomy\u015bleli\u015bmy: \"Okej, mamy bardzo ograniczone zasoby. Czy uruchomienie w\u0142asnego narz\u0119dzia do komunikacji zespo\u0142owej jest naprawd\u0119 takie m\u0105dre?\".<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">I wtedy pomy\u015bleli\u015bmy: \"To nie jest zbyt m\u0105dre\". Je\u015bli przeczytasz jakikolwiek post strategiczny, nikt nie poleci ci uruchomienia kolejnego du\u017cego narz\u0119dzia, je\u015bli tak naprawd\u0119 nie nasyci\u0142e\u015b jeszcze swojego obecnego rynku obecnym narz\u0119dziem, kt\u00f3re robisz. Ale dla nas problemem by\u0142o to, \u017ce potrzebowali\u015bmy tego rodzaju narz\u0119dzia. Potrzebowali\u015bmy narz\u0119dzia, aby stworzy\u0107 kultur\u0119, kt\u00f3rej tak naprawd\u0119 chcieli\u015bmy wewn\u0105trz firmy, i dlatego w zasadzie poszli\u015bmy i zrobili\u015bmy to.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Ale szczerze m\u00f3wi\u0105c, nie polecam tego. Stanie si\u0119 firm\u0105 oferuj\u0105c\u0105 wiele produkt\u00f3w jest ogromnym wyzwaniem, zw\u0142aszcza je\u015bli nie jeste\u015b finansowany przez VC i nie masz wielu zasob\u00f3w do stracenia. Do tej pory zainwestowali\u015bmy prawdopodobnie miliony, pracowali\u015bmy nad tym przez cztery lub pi\u0119\u0107 lat i nadal nie jest to dla nas dochodowy produkt. To by\u0142a ogromna inwestycja z naszej strony, ale czujemy si\u0119 bardzo pasjonatami tego i czujemy, \u017ce ca\u0142y rynek w tej chwili wci\u0105\u017c kopiuje Slacka, Microsoft Teams, a nawet komunikacj\u0119 w czasie rzeczywistym. Z naszej strony jest to rodzaj pustej wy\u015bci\u00f3\u0142ki. Nie s\u0105dz\u0119, by mo\u017cna by\u0142o za jego pomoc\u0105 stworzy\u0107 \u015bwietn\u0105 prac\u0119. Nie s\u0105dz\u0119, by ludzie byli szcz\u0119\u015bliwi, poniewa\u017c nie mog\u0105 si\u0119 od\u0142\u0105czy\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, wi\u0119c naprawd\u0119 chcemy to zakwestionowa\u0107, ale jest to rodzaj walki pod g\u00f3r\u0119.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Nie, tak. Mia\u0142em go\u015bcia w programie, kt\u00f3rego prawdopodobnie znasz, Jasona Frieda, kt\u00f3ry wyg\u0142osi\u0142 bardzo podobne komentarze, jak ty teraz, o tym, jak Slack sam w sobie jest \u015bwietnym produktem, ale w pewnym sensie popycha ten nowy, zawsze w\u0142\u0105czony, rozpraszaj\u0105cy rodzaj przep\u0142ywu, w kt\u00f3rym nie mo\u017cna r\u00f3wnie\u017c prowadzi\u0107 naprawd\u0119 g\u0142\u0119bokich dyskusji. Zabawne jest to, \u017ce pochodzi to od dw\u00f3ch firm, kt\u00f3re z za\u0142o\u017cenia s\u0105 w pe\u0142ni zdalne. My\u015blisz, \u017ce to ma z tym co\u015b wsp\u00f3lnego?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak. Szczerze m\u00f3wi\u0105c, jeste\u015bmy wielkimi fanami Basecamp i ich pracy, a co\u015b, co by\u0142o po prostu bardzo zastanawiaj\u0105ce, to fakt, \u017ce w pewnym momencie pracowali\u015bmy ju\u017c du\u017co nad Twist, a w pewnym momencie opublikowali ten post, kt\u00f3ry by\u0142 w zasadzie podobny do problemu, kt\u00f3ry rozwi\u0105zywali\u015bmy. A my pomy\u015bleli\u015bmy sobie: \"Oh, wow, to nie jest tylko nasz problem, ale to co\u015b g\u0142\u0119bszego\". My\u015bl\u0119, \u017ce naprawd\u0119 odczuwasz ten problem, gdy pracujesz zdalnie i jeste\u015b rozproszony w r\u00f3\u017cnych strefach czasowych lub chcesz umo\u017cliwi\u0107 ludziom prac\u0119 w dowolnym miejscu i czasie. My\u015bl\u0119, \u017ce napotkasz na ten problem, je\u015bli twoim punktem odniesienia jest komunikacja w czasie rzeczywistym. By\u0107 mo\u017ce dlatego zar\u00f3wno Basecamp, jak i my mamy ten problem.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">A tak\u017ce, dlaczego na przyk\u0142ad Automattic, Buffer i GitLab s\u0105 r\u00f3wnie\u017c asynchroniczne. Podstaw\u0105 jest komunikacja asynchroniczna. Tak, ale szczerze m\u00f3wi\u0105c, oczywi\u015bcie dotyczy to w du\u017cej mierze zdalnej komunikacji. Ale my\u015bl\u0119, \u017ce dla wszystkich firm b\u0119dzie to ogromna zaleta, poniewa\u017c mo\u017cesz w zasadzie zapewni\u0107 ludziom pe\u0142n\u0105 swobod\u0119 planowania dnia tak, jak chc\u0105, a tak\u017ce zarz\u0105dza\u0107 ich energi\u0105. Tak, na przyk\u0142ad nasz CTO jest nocnym markiem, wi\u0119c pracuje na zmian\u0119 od 9:00 do 2:00 lub 3:00 nad ranem i robi to od samego pocz\u0105tku, a tego rodzaju zdalne \u015brodowisko asynchroniczne to umo\u017cliwia.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wspomnia\u0142e\u015b, \u017ce cz\u0119\u015b\u0107 zespo\u0142u pracuje teraz nad Twist. Ile etat\u00f3w z ca\u0142o\u015bci musz\u0119 sobie wyobrazi\u0107?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Pocz\u0105tkowo mieli\u015bmy tylko ma\u0142\u0105 scen\u0119 przypominaj\u0105c\u0105 startup. Mo\u017ce pi\u0119\u0107 lub sze\u015b\u0107 os\u00f3b faktycznie nad tym pracowa\u0142o, a p\u00f3\u017aniej zintegrowali\u015bmy to z ca\u0142\u0105 organizacj\u0105. Tak wi\u0119c nie mamy dedykowanego zespo\u0142u pracuj\u0105cego nad Twist i zasadniczo przydzielamy zasoby. Ca\u0142y spos\u00f3b, w jaki pracujemy, bardzo r\u00f3\u017cni si\u0119 od innych znanych mi firm. Mamy wi\u0119c sw\u00f3j w\u0142asny system i w\u0142asn\u0105 struktur\u0119 tego, jak pracujemy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W sumie jest was 60 os\u00f3b?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W rzeczywisto\u015bci mamy teraz 80 lat.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">80 os\u00f3b. A ilu z nich pracuje obecnie nad Twist?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To dobre pytanie. To znaczy, to zale\u017cy. Mo\u017ce 10 na cykl, a nasze cykle trwaj\u0105 oko\u0142o miesi\u0105ca i mamy r\u00f3\u017cne projekty na ka\u017cdy cykl, wi\u0119c mo\u017ce 10. Wi\u0119kszo\u015b\u0107 naszych zasob\u00f3w jest nadal umieszczana w Todoist, poniewa\u017c Todoist jest obecnie znacznie wi\u0119kszy ni\u017c Twist.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Widz\u0119, \u017ce na stronie jest 230 os\u00f3b wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105cych przy Twist. Nie\u017ale, prawda? Dlaczego tak trudno jest zarabia\u0107? Czy to dlatego, \u017ce najpierw jest za darmo, a potem za pi\u0119\u0107 euro miesi\u0119cznie, je\u015bli chcesz mie\u0107 histori\u0119?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">My\u015bl\u0119, \u017ce co\u015b, co mo\u017cna zauwa\u017cy\u0107, to prawdopodobnie powtarzaj\u0105cy si\u0119 temat, to to, \u017ce \u0142atwo jest teraz co\u015b uruchomi\u0107, ale bardzo, bardzo trudno jest uzyska\u0107 trakcj\u0119 i zbudowa\u0107 co\u015b, co faktycznie ma dopasowanie produktu do rynku. My\u015bl\u0119, \u017ce poprzeczka jest ustawiona bardzo, bardzo wysoko. W\u0105tpi\u0119, by mo\u017cna by\u0142o teraz uruchomi\u0107 co\u015b takiego jak Todoist i uzyska\u0107 jak\u0105kolwiek trakcj\u0119, a mo\u017ce nawet sprzeda\u0107 wiele produkt\u00f3w. Zw\u0142aszcza je\u015bli chodzi o komunikacj\u0119 w zespole. Je\u015bli chcesz zaanga\u017cowa\u0107 ca\u0142y zesp\u00f3\u0142 w Twist, musi to by\u0107 ogromne zaanga\u017cowanie, poniewa\u017c w zasadzie zmieniasz ca\u0142\u0105 wewn\u0119trzn\u0105 komunikacj\u0119 na Twist. Pro\u015bba jest wi\u0119c do\u015b\u0107 du\u017ca.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Oznacza to, \u017ce jako\u015b\u0107 i przysz\u0142a parzysto\u015b\u0107, solidno\u015b\u0107 i wszystko, co dotyczy dojrza\u0142o\u015bci produktu, musi by\u0107 bardzo wysokie. Zw\u0142aszcza, \u017ce konkurujemy z firmami takimi jak Microsoft, kt\u00f3ry ma prawie nieograniczone zasoby, a nast\u0119pnie Slack, kt\u00f3ry jest, nie wiem, firm\u0105 wart\u0105 20 miliard\u00f3w dolar\u00f3w, kt\u00f3ra ma tysi\u0105ce ludzi, a potem mamy nasz bardzo ma\u0142y zesp\u00f3\u0142 pracuj\u0105cy nad tym.<\/p>\n<p class=\"translation-block\">Ale nawet z tym, my\u015bl\u0119, \u017ce czym\u015b, co jest bardzo trudne, jest to, \u017ce bardzo, bardzo r\u00f3\u017cnimy si\u0119 od tych modeli czasu rzeczywistego. To przede wszystkim asynchroniczno\u015b\u0107, a nie s\u0105dz\u0119, by wi\u0119kszo\u015b\u0107 ludzi na \u015bwiecie wiedzia\u0142a, co oznacza asynchroniczno\u015b\u0107 i dlaczego jest wa\u017cna. Mamy wi\u0119c r\u00f3wnie\u017c ogromn\u0105 barier\u0119. To zupe\u0142nie inny produkt ni\u017c pozosta\u0142e.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, tak. Zdecydowanie czuj\u0119 tw\u00f3j b\u00f3l, je\u015bli chodzi o radzenie sobie z ogromnymi gigantami i konieczno\u015b\u0107 przekonywania ludzi do korzystania z ciebie. Dzia\u0142amy w obszarze CRM i przypuszczam, \u017ce to podobna kwestia. Przechodz\u0105c do Twist, sami jeste\u015bmy na Slacku. Zdecydowanie widz\u0119 te\u017c korzy\u015bci, ale nie mo\u017ce to by\u0107 \u0142atwe przedsi\u0119wzi\u0119cie, prawda?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To znaczy, wiesz, nawet kiedy robili\u015bmy to wewn\u0119trznie, przeszli\u015bmy ze Slacka na Twist. Wiele os\u00f3b by\u0142o niezadowolonych, poniewa\u017c Slack jest bardzo uzale\u017cniaj\u0105cym produktem. Jednym z powod\u00f3w, dla kt\u00f3rych odnie\u015bli taki sukces, jest to, \u017ce naprawd\u0119 zoptymalizowali go pod k\u0105tem uzale\u017cnienia i przyci\u0105gania uwagi. Wi\u0119c kiedy usuniesz to z organizacji, to w zasadzie tak, jakby\u015b usun\u0105\u0142 heroin\u0119 z uzale\u017cnionego. Pojawi\u0142o si\u0119 troch\u0119 problem\u00f3w, ale szczerze m\u00f3wi\u0105c, po pewnym czasie \u015brodowisko sta\u0142o si\u0119 o wiele spokojniejsze i zdrowsze. Ale oczywi\u015bcie jest to ogromna, ogromna pro\u015bba i ogromne zaanga\u017cowanie ze strony zespo\u0142u, gdy faktycznie dokonuj\u0105 zmiany.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wspomnia\u0142e\u015b r\u00f3wnie\u017c, \u017ce jeste\u015bcie w pe\u0142ni bootstrapped, czyli pracujecie z w\u0142asnymi zasobami i nie pozyskujecie \u017cadnych pieni\u0119dzy z VC. Jaki jest tego pow\u00f3d? Dlaczego wybrali\u015bcie t\u0119 \u015bcie\u017ck\u0119, a nie inn\u0105?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W przypadku sieci spo\u0142eczno\u015bciowej by\u0142em tak naprawd\u0119 cz\u0119\u015bci\u0105 firmy wspieranej przez venture i wcale nie podoba\u0142o mi si\u0119 to \u015brodowisko, wi\u0119c to jeden z powod\u00f3w. Innym powodem jest to, \u017ce jest to rodzaj pracy mojego \u017cycia i tak naprawd\u0119 nie mam strategii wyj\u015bcia, a co\u015b, co lubi\u0119 m\u00f3wi\u0107, to moja w\u0142asna \u015bmier\u0107. To jest zaanga\u017cowanie, kt\u00f3re w to wk\u0142adam i d\u0142ugoterminowe efekty. Tak naprawd\u0119 nie jestem przeciwko nim, tak jak ludzie z Basecamp.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Postrzegam to jako narz\u0119dzie, z kt\u00f3rego korzysta si\u0119 w pewnym momencie i by\u0107 mo\u017ce jest si\u0119 zmuszonym do korzystania z niego w pewnym momencie, ale dop\u00f3ki nie jestem naprawd\u0119 zmuszony do korzystania z niego, nie zamierzam tego robi\u0107. B\u0119d\u0119 po prostu optymalizowa\u0107 pod k\u0105tem d\u0142ugoterminowej stabilno\u015bci, d\u0142ugoterminowej wizji firmy. Naprawd\u0119 buduj\u0119 co\u015b na d\u0142u\u017csz\u0105 met\u0119. To tak\u017ce jeden z filar\u00f3w. Tak naprawd\u0119 nie chodzi o wyj\u015bcie z inwestycji. Dla mnie to by\u0142by koszmar, sprzedawa\u0107 to i patrze\u0107, jak kto\u015b to rujnuje.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To w zasadzie tak, jakby kto\u015b sprzeda\u0142 twoje dziecko i tak w\u0142a\u015bnie si\u0119 z tym czuj\u0119. Racjonalnie i ekonomicznie mo\u017ce to nie by\u0107 najlepsza rzecz, jak\u0105 m\u00f3g\u0142bym zrobi\u0107, ale jak dot\u0105d dzia\u0142a dobrze. B\u0119d\u0119 kontynuowa\u0107 t\u0119 podr\u00f3\u017c.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Przypuszczam, \u017ce Todoist przynosi dobre dochody, kt\u00f3re mo\u017cna wykorzysta\u0107 do robienia dobrych rzeczy, prawda?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, tak. Szczerze m\u00f3wi\u0105c, nigdy nie byli\u015bmy ograniczeni got\u00f3wk\u0105. Nie s\u0105dz\u0119, by got\u00f3wka ogranicza\u0142a nas nawet teraz. Oczywi\u015bcie, gdyby\u015bmy mieli wi\u0119cej pieni\u0119dzy, mogliby\u015bmy zatrudni\u0107 wi\u0119cej os\u00f3b. Ale my\u015bl\u0119, \u017ce je\u015bli tak robisz, je\u015bli rozwi\u0105zujesz problemy zatrudniaj\u0105c wi\u0119cej os\u00f3b, to masz wi\u0119cej problem\u00f3w. Wiesz, poniewa\u017c wi\u0119cej ludzi zwykle r\u00f3wna si\u0119 wi\u0119cej problem\u00f3w, a tak\u017ce co\u015b, co sami odczuli\u015bmy, to fakt, \u017ce mieli\u015bmy ogromny okres za\u0142amania, w kt\u00f3rym faktycznie zwi\u0119kszyli\u015bmy si\u0119 z 20 do 50 os\u00f3b, a w rzeczywisto\u015bci stali\u015bmy si\u0119 mniej produktywni, poniewa\u017c po prostu nie mieli\u015bmy struktur, procesu, aby faktycznie zwi\u0119kszy\u0107 produktywno\u015b\u0107 wi\u0119kszej liczby os\u00f3b.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, wi\u0119c zdecydowanie rozumiem t\u0119 koncepcj\u0119, \u017ce dla mnie osobi\u015bcie bardziej chodzi o budowanie silnych zespo\u0142\u00f3w, mniejszych zespo\u0142\u00f3w, ni\u017c zatrudnianie wielu os\u00f3b.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, zdecydowanie to widz\u0119. Dodanie wi\u0119kszej liczby os\u00f3b nie zawsze zwi\u0119ksza produktywno\u015b\u0107, je\u015bli nie radzisz sobie z tym dobrze lub robisz to zbyt szybko. Wspomnia\u0142e\u015b, \u017ce twoj\u0105 strategi\u0105 wyj\u015bcia jest twoja \u015bmier\u0107, wi\u0119c oznacza to, \u017ce masz bardzo d\u0142ugoterminow\u0105 wizj\u0119, poniewa\u017c nie jeste\u015b jeszcze taki stary, prawda, z Doist. Czy m\u00f3g\u0142by\u015b opowiedzie\u0107 troch\u0119 wi\u0119cej o tym, gdzie widzisz najpierw, powiedzmy, zarz\u0105dzanie zadaniami, a potem wsp\u00f3\u0142prac\u0119? Dok\u0105d to zmierza? Jaka jest przysz\u0142o\u015b\u0107, do kt\u00f3rej zmierzasz ze swoj\u0105 rol\u0105, aby zastosowa\u0107 to samo?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, to jest co\u015b, co moim zdaniem jest tego cz\u0119\u015bci\u0105. Podstawow\u0105 wizj\u0105 nie jest to, co mo\u017cemy zrobi\u0107 w ci\u0105gu kilku lat, ale to, co mo\u017cemy osi\u0105gn\u0105\u0107 w ci\u0105gu dziesi\u0119cioleci i jakie s\u0105 faktycznie trudne problemy, z kt\u00f3rymi zamierzamy si\u0119 zmierzy\u0107. I szczerze m\u00f3wi\u0105c, my\u015bl\u0119, \u017ce dla nas to, co chcemy zrobi\u0107, to wymy\u015bli\u0107 lepszy spos\u00f3b pracy, a mo\u017ce tak\u017ce \u017cycia jako efekt uboczny, a nast\u0119pnie zasadniczo stworzy\u0107 procesy i narz\u0119dzia, kt\u00f3re w pewnym sensie to umo\u017cliwi\u0105, i my\u015bl\u0119, \u017ce organizacja, zar\u00f3wno indywidualna organizacja, jak i organizacja zespo\u0142owa, s\u0105 tego kluczow\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 i w\u0142a\u015bnie tym zamierzamy si\u0119 zaj\u0105\u0107 za pomoc\u0105 Todoist.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Komunikacja w zespole, zw\u0142aszcza komunikacja wewn\u0105trz zespo\u0142u, jest r\u00f3wnie\u017c ogromnym problemem, kt\u00f3rym chcemy si\u0119 zaj\u0105\u0107, a by\u0107 mo\u017ce p\u00f3\u017aniej dodamy do Doist kilka innych rzeczy. Na przyk\u0142ad dzielenie si\u0119 wiedz\u0105 mo\u017ce by\u0107 r\u00f3wnie\u017c bardzo wa\u017cn\u0105 kwesti\u0105 do rozwi\u0105zania. To w zasadzie podstawowa wizja. To co\u015b w rodzaju: \"Jak mo\u017cemy wymy\u015bli\u0107 lepszy spos\u00f3b pracy?\". Do tego w\u0142a\u015bnie d\u0105\u017cymy i dlatego osi\u0105gni\u0119cie tego celu zajmie nam prawdopodobnie kilka dekad.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, zw\u0142aszcza, \u017ce \u015bwiat ci\u0105gle si\u0119 zmienia, pojawiaj\u0105 si\u0119 nowe technologie, nowe urz\u0105dzenia, wszystkie te rzeczy, do kt\u00f3rych trzeba si\u0119 dostosowa\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, my\u015bl\u0119 te\u017c, \u017ce spos\u00f3b, w jaki obecnie pracujemy, jest wysoce nieefektywny. Wi\u0119kszo\u015b\u0107 z nich jest bardzo przestarza\u0142a. Wiele rzeczy, kt\u00f3re mamy, pochodzi z ery fabrycznej i nie s\u0105dz\u0119, by mia\u0142y one zastosowanie do pracy, kt\u00f3r\u0105 wykonujemy obecnie. My\u015bl\u0119 te\u017c, \u017ce najpierw mo\u017cemy wykorzysta\u0107 technologi\u0119, aby wzmocni\u0107 pozycj\u0119 ludzi i my\u015bl\u0119, \u017ce b\u0119dzie to jasne nawet w najbli\u017cszej przysz\u0142o\u015bci, kiedy faktycznie b\u0119dzie mo\u017cna wykorzysta\u0107 uczenie maszynowe i sztuczn\u0105 inteligencj\u0119, aby faktycznie wzmocni\u0107 pozycj\u0119 ludzi i pom\u00f3c im bardziej ni\u017c kiedykolwiek w historii ludzko\u015bci.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wiesz, my\u015bl\u0119, \u017ce jest tu wiele mo\u017cliwo\u015bci i my\u015bl\u0119, \u017ce s\u0105 te\u017c naprawd\u0119 trudne problemy, dlatego skupiamy si\u0119 na perspektywie d\u0142ugoterminowej.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Innym trudnym problemem by\u0142oby prawdopodobnie utrzymanie si\u0119 jako firma, aby zawsze pozosta\u0107 konkurencyjnym, mie\u0107 odpowiednie tryby w por\u00f3wnaniu z konkurencj\u0105. Jak dok\u0142adnie my\u015blisz o tych sprawach?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To \u015bwietna uwaga i szczerze m\u00f3wi\u0105c, my\u015bl\u0119, \u017ce tak naprawd\u0119 chodzi o inwestowanie w ludzi, poniewa\u017c wszystko zale\u017cy od ludzi, kt\u00f3rych masz. S\u0105 oni w pewnym sensie tw\u00f3rcami tego, co ma nadej\u015b\u0107. Co\u015b, co robimy, na przyk\u0142ad, mamy co\u015b, co nazywamy osobistymi sk\u0142adkami, co w zasadzie polega na tym, \u017ce ka\u017cdy w firmie mo\u017ce przeznaczy\u0107 miesi\u0105c na prac\u0119 nad czym\u015b, co faktycznie zwi\u0119kszy jego rozw\u00f3j osobisty.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">A wszystkie nasze podstawowe warto\u015bci, to co\u015b w rodzaju, na przyk\u0142ad, mistrzostwo jest podstawow\u0105 warto\u015bci\u0105. Wiele innych firm ma podsumowane te podstawowe warto\u015bci, ale w rzeczywisto\u015bci nasze podstawowe warto\u015bci to rzeczy, kt\u00f3re s\u0105 naprawd\u0119 zakorzenione w tym, jak oceniamy ludzi, jak strukturyzujemy rzeczy, jak r\u00f3wnie\u017c p\u0142acimy ludziom. Tak wi\u0119c mistrzostwo, stawanie si\u0119 naprawd\u0119 dobrym i ci\u0105g\u0142y rozw\u00f3j, to naprawd\u0119 podstawowa warto\u015b\u0107, w kt\u00f3r\u0105 inwestujemy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Je\u015bli si\u0119 nad tym zastanowi\u0107, to inwestujemy w rozw\u00f3j osobisty 80 os\u00f3b przez miesi\u0105c w roku. Nie s\u0105dz\u0119, aby wiele firm to robi\u0142o, zw\u0142aszcza na nasz\u0105 skal\u0119, i widz\u0119, \u017ce inwestujemy w to jeszcze wi\u0119cej. My\u015bl\u0119, \u017ce jest to w zasadzie tworzenie organizacji, kt\u00f3ra zmusza ludzi do rozwoju i pomaga im si\u0119 rozwija\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Czy Ty r\u00f3wnie\u017c to robisz, w tym miesi\u0105cu rozwoju osobistego?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, jestem. Ka\u017cdy musi to zrobi\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Nad czym pracujesz, je\u015bli mog\u0119 zapyta\u0107, je\u015bli chodzi o rozw\u00f3j osobisty?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, mam osobisty cel, kt\u00f3rym jest w zasadzie stworzenie szybszego SDK dla aplikacji, poniewa\u017c moj\u0105 pasj\u0105 poza produktem jest rozw\u00f3j, a ja naprawd\u0119 uwielbiam si\u0119 rozwija\u0107. Dlatego w\u0142a\u015bnie to robi\u0119. Mo\u017ce nie jest to najm\u0105drzejsze, ale osobiste obowi\u0105zki powinny by\u0107 r\u00f3wnie\u017c czym\u015b, co sprawia ci przyjemno\u015b\u0107, wi\u0119c by\u0107 mo\u017ce wykonuj\u0105c ten proces, mog\u0119 r\u00f3wnie\u017c nauczy\u0107 si\u0119 nowych rzeczy, takich jak rozw\u00f3j, kt\u00f3ry mia\u0142 miejsce w ci\u0105gu ostatnich kilku lat. S\u0105 tam pewne zmiany, kt\u00f3rych tak naprawd\u0119 nie by\u0142em \u015bwiadomy i jestem po prostu zainteresowany, aby si\u0119 o nich dowiedzie\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Je\u015bli chodzi o rozw\u00f3j osobisty, to w zasadzie dobrze si\u0119 bawisz, b\u0119d\u0105c ponownie deweloperem i dostosowuj\u0105c si\u0119 do nowych rzeczy oraz doskonal\u0105c swoje umiej\u0119tno\u015bci, prawda?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Dok\u0142adnie. Tak.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Co dok\u0142adnie robisz na co dzie\u0144?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, zaczyna\u0142em jako programista, a rozw\u00f3j jest moj\u0105 ogromn\u0105 pasj\u0105. Naprawd\u0119 uwielbiam to robi\u0107. My\u015bl\u0119, \u017ce przesta\u0142em programowa\u0107 kilka miesi\u0119cy temu i nadal robi\u0119 to, poniewa\u017c nadal uwa\u017cam to za bardzo niestresuj\u0105ce. Je\u015bli chc\u0119 si\u0119 odstresowa\u0107, to si\u0119gam po edytor i po prostu co\u015b robi\u0119. Ale w tej chwili to, na co po\u015bwi\u0119cam du\u017co czasu, to mo\u017ce po prostu nauka i czytanie, poniewa\u017c w firmie mamy bardzo ma\u0142o spotka\u0144, bior\u0105c pod uwag\u0119 podej\u015bcie asynchroniczne.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Oznacza to, \u017ce tak naprawd\u0119 nie mam wielu spotka\u0144 w tygodniu i mam po prostu du\u017co wolnego czasu, wi\u0119c oczywi\u015bcie pomagam ludziom w przekazywaniu moich opinii, wi\u0119c pisanie jest r\u00f3wnie\u017c du\u017c\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 mojej pracy. Czasami te\u017c pisz\u0119 posty, np. w zesz\u0142ym tygodniu napisa\u0142em post, w kt\u00f3rym przedstawi\u0142em firmie wizj\u0119 produktu na nast\u0119pny rok, poniewa\u017c nadal jestem ogromn\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 organizacji produktu, a wkr\u00f3tce zatrudnimy szefa produktu, kt\u00f3ry b\u0119dzie w tym pomaga\u0142, ale nadal dzia\u0142am r\u00f3wnie\u017c jako szef produktu.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To w zasadzie wszystko. Produkt i troch\u0119 rozwoju oraz du\u017co nauki i czytania.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Co dok\u0142adnie czytasz w dzisiejszych czasach?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, co\u015b, co teraz kwitnie, to rodzaj biuletyn\u00f3w, a ja faktycznie \u015bledz\u0119 niekt\u00f3re z nich, ale Ben Thompson ze Stratechery. Nie jestem pewien, jak wymawia si\u0119 jego nazwisko, ale jestem jego wielkim fanem.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Stratechery, tak to si\u0119 chyba nazywa? Nie jestem te\u017c pewien, czy m\u00f3wi\u0119 to poprawnie.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Dlaczego nie wybra\u0142 \u0142atwiejszego imienia? Tak, a pisownia jest jeszcze gorsza, ale wiesz, zacz\u0105\u0142 to wiele lat temu i szczerze m\u00f3wi\u0105c, jest wiele takich, kt\u00f3re si\u0119 pojawiaj\u0105. Na przyk\u0142ad Benedict Evans. Nie jestem pewien, czy wiesz o jego istnieniu, ale on r\u00f3wnie\u017c za\u0142o\u017cy\u0142 newsletter. W\u0142a\u015bciwie to mia\u0142 go ju\u017c od jakiego\u015b czasu, ale teraz zaczyna wydawa\u0107 p\u0142atny biuletyn, w kt\u00f3rym mo\u017cna znale\u017a\u0107 wiele \u015bwietnych i bardzo wnikliwych tre\u015bci. Tak, wi\u0119c to jedna rzecz.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Kolejn\u0105 rzecz\u0105 s\u0105 podcasty, takie jak te. Uwa\u017cam, \u017ce s\u0105 niesamowite. Po prostu wchodzenie do g\u0142owy ludzi i uczenie si\u0119 rzeczy od jednych z najlepszych ludzi na \u015bwiecie. Uwa\u017cam to za bardzo, bardzo wnikliwe i co\u015b, do czego nie mia\u0142em dost\u0119pu, kiedy zaczyna\u0142em, wi\u0119c jestem pewien, \u017ce zobaczymy teraz kilku niesamowitych za\u0142o\u017cycieli, poniewa\u017c jest tak du\u017co tre\u015bci i tak du\u017co dost\u0119pnej wiedzy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, tak, na pewno.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wcze\u015bniej tego nie by\u0142o.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, tak.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">I to by by\u0142o na tyle. Mo\u017ce te\u017c ksi\u0105\u017cki. Te\u017c lubi\u0119 czyta\u0107, a potem artyku\u0142y. Po prostu przypadkowe artyku\u0142y, kt\u00f3re znajduj\u0119 na Twitterze, \u015bledz\u0105c m\u0105drych ludzi. To by by\u0142o na tyle.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, brzmi dobrze. Wygl\u0105da na to, \u017ce nie masz si\u0119 czym martwi\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Wiesz, zawsze s\u0105 jakie\u015b zmartwienia, ale moje dni, zw\u0142aszcza w okresie bez koronawirusa, nie s\u0105 tak naprawd\u0119 stresuj\u0105ce i my\u015bl\u0119, \u017ce bycie zaj\u0119tym i wykonywanie ca\u0142ej tej pracy i tym podobnych rzeczy jest po prostu anty-wzorcem. O wiele wa\u017cniejsza jest praca nad rzeczami o du\u017cym wp\u0142ywie ni\u017c pr\u00f3ba wype\u0142nienia czym\u015b wszystkich godzin w ci\u0105gu dnia.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Je\u015bli co\u015b ostatnio nie daje ci spa\u0107 w nocy, to co by to by\u0142o?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, my\u015bl\u0119, \u017ce sytuacja zwi\u0105zana z koronawirusem, a zw\u0142aszcza sytuacja gospodarcza, bardzo mnie martwi. I tak naprawd\u0119 nie martwi\u0119 si\u0119 o Doist per se, ale po prostu o spo\u0142ecze\u0144stwo jako ca\u0142o\u015b\u0107. Tak. W\u0142a\u015bciwie nie jestem pewien, dok\u0105d zmierzamy, ale nie wygl\u0105da to zbyt dobrze, wi\u0119c jest to co\u015b, o co bardzo si\u0119 martwi\u0119.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Czego szczeg\u00f3lnie si\u0119 obawiasz?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, je\u015bli spojrze\u0107 na histori\u0119, wiele razy, je\u015bli masz problemy gospodarcze, zwykle skutkuje to wyborem bardzo, bardzo z\u0142ych przyw\u00f3dc\u00f3w. Hitler by\u0142 tego \u015bwietnym przyk\u0142adem. Martwi\u0119 si\u0119, co b\u0119dzie po Trumpie, Putinie czy kimkolwiek innym, gdy miliony ludzi b\u0119d\u0105 g\u0142odowa\u0107, a gospodarki zostan\u0105 zrujnowane. My\u015bl\u0119, \u017ce to nie b\u0119dzie czas, w kt\u00f3rym b\u0119dziemy podejmowa\u0107 bardzo racjonalne decyzje, i wida\u0107 to szczeg\u00f3lnie w Stanach Zjednoczonych, ale my\u015bl\u0119, \u017ce to nadchodzi wsz\u0119dzie, wi\u0119c jest to co\u015b, co bardzo mnie martwi. Tak.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Martwi mnie r\u00f3wnie\u017c to, \u017ce mo\u017ce nie by\u0107 czego\u015b po Putinie lub po Trumpie. To te\u017c mo\u017ce by\u0107 niepokoj\u0105ce.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, mam na my\u015bli to, \u017ce wielu przyw\u00f3dc\u00f3w staje si\u0119 w zasadzie dyktatorami. W Chinach, Rosji i Turcji, a mo\u017ce nawet wi\u0119cej kraj\u00f3w do tego do\u0142\u0105czy, a to zwykle nie jest zbyt dobre. Jest bardzo, bardzo \u017ale.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, na pewno nie. Je\u015bli w\u0142adza jest skoncentrowana, a ludzie nie musz\u0105 zadowala\u0107 wielu os\u00f3b, aby utrzyma\u0107 si\u0119 przy w\u0142adzy, to sytuacja nie staje si\u0119 lepsza dla reszty z nas. Powiedzia\u0142e\u015b, \u017ce obecnie przebywasz w Chile. Studiowa\u0142e\u015b w Danii. Dlaczego przenios\u0142e\u015b si\u0119 z Danii do Chile?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Warto te\u017c co\u015b wiedzie\u0107: Mieszka\u0142em w wielu r\u00f3\u017cnych cz\u0119\u015bciach \u015bwiata. Mieszka\u0142em na Tajwanie, w Hiszpanii, w Portugalii, a Chile jest w zasadzie takie, \u017ce moja \u017cona pochodzi z Chile, mamy tu mieszkanie i w zasadzie prze\u0142\u0105czamy si\u0119 mi\u0119dzy Barcelon\u0105 a Chile, czyli Santiago, Chile. Zazwyczaj moja baza znajduje si\u0119 w Barcelonie, ale czasami jeste\u015bmy w Chile, a teraz utkn\u0119li\u015bmy w Chile i tkwimy tu ju\u017c od jakiego\u015b czasu.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Zanim zacz\u0119li\u015bmy, wspomnia\u0142e\u015b, \u017ce Chile jest teraz ca\u0142kowicie zablokowane. Do Hiszpanii te\u017c nie mo\u017cna podr\u00f3\u017cowa\u0107?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Rzecz w tym, \u017ce mogliby\u015bmy, ale moja \u017cona chce pom\u00f3c swojej mamie przeprowadzi\u0107 si\u0119 do mieszkania, wi\u0119c faktycznie to robimy i czekamy, a\u017c to si\u0119 ustabilizuje, a bardzo trudno by\u0142o to zrobi\u0107 przy ca\u0142kowitej blokadzie, wi\u0119c tak. Ale teraz wszystko si\u0119 troch\u0119 otwiera, wi\u0119c wygl\u0105da to lepiej. Przynajmniej mo\u017cna wyj\u015b\u0107 na zewn\u0105trz i spacerowa\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, to dobrze.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Jest znacznie lepiej ni\u017c w przesz\u0142o\u015bci.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Jak to jest zmienia\u0107 miejsce pracy w firmie, kt\u00f3ra pracuje zdalnie? Na przyk\u0142ad, zamiast w Hiszpanii, pracujesz w Chile przez kilka miesi\u0119cy. Jaki to ma wp\u0142yw?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To \u015bwietne pytanie i szczerze m\u00f3wi\u0105c, bardzo, bardzo \u0142atwo jest to zrobi\u0107. Ale warto wiedzie\u0107, \u017ce odkry\u0142em, \u017ce jestem stworzeniem nawyku. Lubi\u0119 wi\u0119c mie\u0107 swoje rutyny i codzienn\u0105 rutyn\u0119. Wi\u0119c w zasadzie, kiedy si\u0119 przeprowadzam, musz\u0119 odtworzy\u0107 rutyn\u0119. Ale zazwyczaj nie jest to dla mnie takie trudne. Nawet pracuj\u0105c zdalnie, prawie zawsze pracowa\u0142em z zewn\u0119trznego biura lub przestrzeni coworkingowych. To znacznie u\u0142atwia mi oddzielenie domu od pracy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Zasadniczo, gdy wyje\u017cd\u017cam do nowej lokalizacji, szukam przestrzeni coworkingowych, w kt\u00f3rych mog\u0119 pracowa\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Czy pracujesz teraz w przestrzeni coworkingowej?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Nie, mam na my\u015bli to, \u017ce w zasadzie utkn\u0119li\u015bmy w \u015brodku, wi\u0119c r\u00f3wnie\u017c dlatego nie czuj\u0119 si\u0119 zbyt produktywny w tego rodzaju \u015brodowisku. Mentalnie jest to dla mnie r\u00f3wnie\u017c bardzo trudne, poniewa\u017c wola\u0142bym mie\u0107 wyra\u017any rozdzia\u0142 mi\u0119dzy prac\u0105 a domem.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Rozumiem. Super. Teraz powinni\u015bmy powoli przej\u015b\u0107 do nauki. Jaka jest ostatnia dobra ksi\u0105\u017cka, kt\u00f3r\u0105 przeczyta\u0142e\u015b i dlaczego zdecydowa\u0142e\u015b si\u0119 j\u0105 przeczyta\u0107?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To \u015bwietne pytanie. Pozwol\u0119 sobie to przytoczy\u0107. W\u0142a\u015bciwie teraz czytam ksi\u0105\u017ck\u0119 Matta Ridleya, kt\u00f3ra nazywa si\u0119 How Innovation Works, co uwa\u017cam za bardzo interesuj\u0105ce. To w zasadzie historie o tym, jak dzia\u0142aj\u0105 innowacje, nie jest to tak naprawd\u0119 zwi\u0105zane z technologi\u0105 i dotyka wielu historii. Na przyk\u0142ad o braciach Wright i o tym, \u017ce cz\u0119sto mamy do czynienia z wieloma r\u00f3\u017cnymi tw\u00f3rcami tej samej rzeczy, a cz\u0119sto, gdy przypisujemy zas\u0142ugi tylko jednej osobie, za ni\u0105 stoi wielu wsp\u00f3\u0142wynalazc\u00f3w, kt\u00f3rzy zasadniczo pomogli stworzy\u0107 dan\u0105 rzecz. To samo w zasadzie sta\u0142o si\u0119 z lotem, penicylin\u0105 czy \u017car\u00f3wk\u0105. To nie jest dzie\u0142o jednej osoby, ale zbi\u00f3r ludzi, kt\u00f3rzy wzajemnie si\u0119 inspirowali.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">A potem mo\u017ce, je\u015bli usuniesz jedn\u0105 z tych os\u00f3b, inna faktycznie wejdzie w to, wi\u0119c jest to bardzo interesuj\u0105ca rzecz. My\u015bl\u0119, \u017ce szczeg\u00f3lnie dla osoby zajmuj\u0105cej si\u0119 technologi\u0105 bardzo wa\u017cne jest przeczytanie czego\u015b takiego. Uwa\u017cam, \u017ce to bardzo interesuj\u0105ce. Wci\u0105\u017c nie przeczyta\u0142em zbyt wiele. My\u015bl\u0119, \u017ce jestem mo\u017ce 20 lub 30%, ale jak dot\u0105d jest bardzo dobrze.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Sprawdzam j\u0105 na Goodreads. Wygl\u0105da na interesuj\u0105c\u0105 ksi\u0105\u017ck\u0119. Umie\u015bci\u0142em j\u0105 na mojej li\u015bcie do przeczytania. Wi\u0119c tak, wydaje si\u0119, \u017ce wyja\u015bnia, \u017ce innowacja nie jest prostym procesem od punktu A do punktu B, ale wymaga wielu zabawnych zwrot\u00f3w. Prawda?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Dok\u0142adnie, i my\u015bl\u0119, \u017ce w pewnym sensie kwestionuje narracj\u0119, kt\u00f3r\u0105 prowadzimy jako spo\u0142ecze\u0144stwo, a tak\u017ce wyja\u015bnia, dlaczego tak naprawd\u0119 trzeba mie\u0107 wolno\u015b\u0107 i dobrobyt, aby faktycznie wspiera\u0107 innowacje.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">To znaczy, bardzo trudno jest wyja\u015bni\u0107 innowacyjno\u015b\u0107 we w\u0142a\u015bciwy spos\u00f3b. Na pocz\u0105tku tego wyk\u0142adu rozmawiali\u015bmy o tym, jak za\u0142o\u017cy\u0142e\u015b Doist i wydawa\u0142o si\u0119 to bardzo prostym procesem - chcia\u0142e\u015b czego\u015b, zbudowa\u0142e\u015b to - ale prawdopodobnie nie do ko\u0144ca tak by\u0142o. Ale gdyby\u015b spr\u00f3bowa\u0142 om\u00f3wi\u0107 to w najdrobniejszych szczeg\u00f3\u0142ach, ludzie prawdopodobnie by si\u0119 znudzili. Mieliby\u015bmy bardzo d\u0142ugi podcast. Wi\u0119c tak, to chyba normalne, \u017ce zaczynamy upraszcza\u0107 rzeczy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak. To znaczy, warto wiedzie\u0107, \u017ce jeste\u015bmy gaw\u0119dziarzami i wszyscy lubimy kompresowa\u0107 wszystko w te historie, a wiele z nich jest w pewnym sensie w tym samym stylu. Uwielbiam to: jest historia, a potem jest prawda. I wiele razy tak naprawd\u0119 nie widzimy prawdy i ca\u0142ej z\u0142o\u017cono\u015bci, kt\u00f3ra kryje si\u0119 za wszystkim.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Czy s\u0105 jakie\u015b wa\u017cne rzeczy, kt\u00f3rych nauczy\u0142e\u015b si\u0119 podczas pracy w Doist? Lub, je\u015bli m\u00f3g\u0142bym to sformu\u0142owa\u0107 inaczej, czy jest co\u015b, co chcia\u0142by\u015b wiedzie\u0107, kiedy zaczyna\u0142e\u015b prac\u0119 z Doist?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, my\u015bl\u0119, \u017ce co\u015b, co naprawd\u0119 mog\u0119 poleci\u0107 wszystkim innym za\u0142o\u017cycielom, to zasadniczo inwestowanie we w\u0142asn\u0105 nauk\u0119, a mo\u017ce tak\u017ce bycie cz\u0119\u015bci\u0105 spo\u0142eczno\u015bci lub \u0142\u0105czenie si\u0119 z lud\u017ami, kt\u00f3rzy by\u0107 mo\u017ce s\u0105 nieco d\u0142u\u017cej ni\u017c ty w podr\u00f3\u017cy. Dla mnie, na przyk\u0142ad, ogromn\u0105, otwieraj\u0105c\u0105 oczy rzecz\u0105 by\u0142o do\u0142\u0105czenie do Hacker News. Je\u015bli spojrzysz na Hacker News, by\u0142em tam jednym z pierwszych u\u017cytkownik\u00f3w i znalaz\u0142em tam dom, a zw\u0142aszcza Hacker News na pocz\u0105tku by\u0142 naprawd\u0119 \u015bwietny.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">W tej chwili jest to mo\u017ce troch\u0119 toksyczne ze wzgl\u0119du na wszystkich ludzi, kt\u00f3rzy do\u0142\u0105czyli od tego czasu. Ale pocz\u0105tkowo by\u0142y to naprawd\u0119 wysokiej jako\u015bci rzeczy i mo\u017cna by\u0142o si\u0119 tam wiele nauczy\u0107, wi\u0119c zawsze stara\u0142em si\u0119 znale\u017a\u0107 sposoby, kt\u00f3re mog\u0105 przyspieszy\u0107 moj\u0105 nauk\u0119, a zw\u0142aszcza od innych i inspirowa\u0107 si\u0119. Wiedzie\u0107, co jest mo\u017cliwe, a co nie. Na przyk\u0142ad teraz jest to niesamowite. Podcasty, takie jak tw\u00f3j i wiele innych, s\u0105 po prostu niesamowite, poniewa\u017c mo\u017cna uzyska\u0107 wiele spostrze\u017ce\u0144 i zajrze\u0107 do g\u0142\u00f3w innych ludzi, uzyska\u0107 super spostrze\u017cenia i zainspirowa\u0107 si\u0119 nimi. To samo dzieje si\u0119 z artyku\u0142ami prasowymi, w kt\u00f3rych bardzo inteligentni ludzie, inwestuj\u0105c du\u017co czasu, dziel\u0105 si\u0119 swoimi sekretami i wiedz\u0105.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, wi\u0119c przynajmniej dla mnie by\u0142a to superbro\u0144 i co\u015b, czego \u017ca\u0142uj\u0119, \u017ce nie zacz\u0105\u0142em wcze\u015bniej. Ale mia\u0142em chyba z 20 lat, kiedy odkry\u0142em, \u017ce mo\u017cna si\u0119 wiele nauczy\u0107 od innych.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak. Wspomnia\u0142e\u015b, \u017ce s\u0142uchasz podcast\u00f3w, \u015bledzisz newslettery, czytasz ksi\u0105\u017cki. Ale gdyby\u015b mia\u0142 teraz szuka\u0107 spo\u0142eczno\u015bci, gdzie by\u015b poszed\u0142? Spo\u0142eczno\u015b\u0107 r\u00f3wie\u015bnik\u00f3w, od kt\u00f3rych mo\u017cna si\u0119 uczy\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Szczerze m\u00f3wi\u0105c, Twitter jest niesamowity. My\u015bl\u0119, \u017ce to prawdopodobnie najlepsza spo\u0142eczno\u015b\u0107 technologiczna, jaka obecnie istnieje. Przynajmniej dla mnie, czerpi\u0119 z tego wiele korzy\u015bci i by\u0107 mo\u017ce to w\u0142a\u015bnie od tego by si\u0119 zacz\u0119\u0142o.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Super. Ostatnie pytanie. Gdyby\u015b mia\u0142 zostawi\u0107 s\u0142uchaczy z rad\u0105, czymkolwiek, czym chcia\u0142by\u015b si\u0119 podzieli\u0107 z innymi za\u0142o\u017cycielami SaaS i startup\u00f3w, czym by\u015b si\u0119 z nimi podzieli\u0142?<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Tak, mam na my\u015bli, \u017ce co\u015b w naszej spo\u0142eczno\u015bci, co jest w pewnym sensie z\u0142e, to bardzo du\u017ce skupienie lub du\u017ce skupienie na aspektach kr\u00f3tkoterminowych. Zasadniczo zbieranie pieni\u0119dzy, budowanie czego\u015b i sprzedawanie tego, a my\u015bl\u0119, \u017ce zbyt ma\u0142o uwagi po\u015bwi\u0119ca si\u0119 pr\u00f3bom zbudowania czego\u015b w d\u0142u\u017cszej perspektywie i zobaczenia: \"Okej, co by si\u0119 sta\u0142o, gdybym zainwestowa\u0142 w to 10 lub 20 lat, a mo\u017ce 30 lat? Jak zmieni\u0142oby si\u0119 moje my\u015blenie na tej podstawie?\". A mo\u017ce my\u015blenie w kategoriach dziesi\u0119cioleci zamiast lat lub nawet miesi\u0119cy.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Poniewa\u017c my\u015bl\u0119, \u017ce zmienia to wiele ambicji, kt\u00f3re mo\u017cna faktycznie realizowa\u0107. Jak strukturyzujesz swoje firmy, jak je prowadzisz, jak je budujesz. Szczerze m\u00f3wi\u0105c, uwa\u017cam, \u017ce zbyt ma\u0142o uwagi po\u015bwi\u0119ca si\u0119 temu zagadnieniu, a my\u015bl\u0119, \u017ce niekt\u00f3re z najwi\u0119kszych firm zosta\u0142y zbudowane z my\u015bl\u0105 o tym. Je\u015bli spojrzysz na niekt\u00f3re z najbardziej krytycznych firm, kt\u00f3re mia\u0142y by\u0107 mo\u017ce najwi\u0119kszy wk\u0142ad, s\u0105 one w zasadzie prowadzone przez za\u0142o\u017cycieli od dziesi\u0119cioleci, wiele z nich. Jest to co\u015b, co moim zdaniem jest bardzo wa\u017cne dla za\u0142o\u017cycieli i bardzo chcia\u0142bym to zobaczy\u0107, a tak\u017ce chcia\u0142bym, aby scena europejska przyspieszy\u0142a.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Nie trzeba by\u0107 w Dolinie Krzemowej, aby tworzy\u0107 niesamowite rzeczy, a mieszkaj\u0105c w Europie mo\u017cna mie\u0107 wielkie marzenia. Chcia\u0142bym wi\u0119c, aby\u015bmy umie\u015bcili Europ\u0119 na mapie i zbudowali tam kilka niesamowitych firm.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Jeroen:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">Zdecydowanie. C\u00f3\u017c, jeszcze raz dzi\u0119kuj\u0119, Amir, za udzia\u0142 w Founder Coffee. Wspaniale by\u0142o ci\u0119 go\u015bci\u0107.<\/p>\n<p><strong class=\"translation-block\">Amir:<\/strong><\/p>\n<p class=\"translation-block\">C\u00f3\u017c, bardzo dzi\u0119kuj\u0119 za zaproszenie mnie tutaj. To by\u0142y \u015bwietne pytania i \u015bwietna rozmowa i mam nadziej\u0119, \u017ce ludzie co\u015b z tego wynios\u0105.<\/p>\n<hr>\n<p>Podoba\u0142o si\u0119? <u><a href=\"https:\/\/foundercoffee.salesflare.com\/\">Przeczytaj wywiady Founder Coffee z innymi za\u0142o\u017cycielami.<\/a><\/u> \u2615<br>\n\n    <figure class=\"image strchf-type-image regular strchf-size-regular strchf-align-center\">\n      <a href=\"https:\/\/salesflare.com\">\n        <picture>\n          <source \n            srcset=\"https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-800.avif 1x,                     https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-1600.avif 2x\" \n            type=\"image\/avif\" \/>\n          <source \n            srcset=\"https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-800.png 1x,                     https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-1600.png 2x\" \n            type=\"image\/png\" \/>\n          <img decoding=\"async\" \n            src=\"https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-800.png\" \n            srcset=\"https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-800.png 1x,                     https:\/\/lib.salesflare.com\/images\/sf-blog-footer-transparent-1600.png 2x\" \n            alt=\"Wypr\u00f3buj CRM Salesflare\" \/>\n        <\/picture>\n      <\/a>\n    <\/figure><br>\n<em>Mamy nadziej\u0119, \u017ce podoba\u0142 ci si\u0119 ten odcinek. Je\u015bli tak,<\/em> <em class=\"translation-block\"><strong><u><a href=\"https:\/\/itunes.apple.com\/be\/podcast\/founder-coffee\/id1361209224\">recenzuj nas na iTunes<\/a><\/u><\/strong>!<\/em><\/p>\n<p>\ud83d\udc49 <em>Mo\u017cesz \u015bledzi\u0107 @salesflare na<\/em> <em><u><a href=\"https:\/\/twitter.com\/salesflare\">Twitter<\/a><\/u><\/em>, <em><u><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/salesflare\/\">Facebook<\/a><\/u><\/em> <em>i<\/em> <em class=\"translation-block\"><u><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/salesflare\">LinkedIn<\/a><\/u>.<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Jeroen rozmawia\u0142 z Amirem, za\u0142o\u017cycielem Doist. Rozmawiaj\u0105 o zaletach tworzenia produkt\u00f3w dla siebie, o tym, jak synchroniczna komunikacja w zespole stresuje nas wszystkich, o trudno\u015bciach w dopasowaniu produktu do rynku w ruchliwej bran\u017cy oraz o tym, jak pozosta\u0107 konkurencyjnym na d\u0142u\u017csz\u0105 met\u0119.<\/p>","protected":false},"author":8,"featured_media":57820,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"wl_entities_gutenberg":"","_crdt_document":"","footnotes":""},"categories":[75],"tags":[139,93,81,140,102],"wl_entity_type":[122],"class_list":["post-57819","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-founder-coffee","tag-founder-story","tag-founders","tag-saas","tag-startup-story","tag-startups","wl_entity_type-article"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Interview with Doist\u2019s Founder, Amir Salihefendi\u0107<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Jeroen talked with Amir, founder of Doist. They talk about the advantages of building products for yourself, how synchronous team communication is stressing us all out, the difficulties of find product-market fit in a busy industry, and how to stay competitive in the long run.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Interview with Doist\u2019s Founder, Amir Salihefendi\u0107\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Jeroen talked with Amir, founder of Doist. They talk about the advantages of building products for yourself, how synchronous team communication is stressing us all out, the difficulties of find product-market fit in a busy industry, and how to stay competitive in the long run.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Salesflare Blog\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/salesflare\/\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/jeroencorthout\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-08-18T10:43:11+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2020-08-18T10:46:19+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"630\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Jeroen Corthout\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@https:\/\/twitter.com\/jeroencorthout\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@salesflare\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Jeroen Corthout\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"35 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist\"},\"author\":{\"name\":\"Jeroen Corthout\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9ba8c2b2feaae1b414e6a14c3f469fc7\"},\"headline\":\"Amir Salihefendi\u0107 of Doist\",\"datePublished\":\"2020-08-18T10:43:11+00:00\",\"dateModified\":\"2020-08-18T10:46:19+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist\"},\"wordCount\":7269,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/08\\\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg\",\"keywords\":[\"founder story\",\"founders\",\"saas\",\"startup story\",\"startups\"],\"articleSection\":[\"Founder Coffee\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist\",\"name\":\"Interview with Doist\u2019s Founder, Amir Salihefendi\u0107\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/08\\\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg\",\"datePublished\":\"2020-08-18T10:43:11+00:00\",\"dateModified\":\"2020-08-18T10:46:19+00:00\",\"description\":\"Jeroen talked with Amir, founder of Doist. They talk about the advantages of building products for yourself, how synchronous team communication is stressing us all out, the difficulties of find product-market fit in a busy industry, and how to stay competitive in the long run.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/08\\\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2020\\\/08\\\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg\",\"width\":1200,\"height\":630,\"caption\":\"Amir Salihefendi\u0107 of Doist\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/interview-amir-salihefendic-doist#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Amir Salihefendi\u0107 of Doist\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/\",\"name\":\"Salesflare Blog\",\"description\":\"On sales, CRM and lead generation.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#organization\",\"name\":\"Salesflare\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/09\\\/sf-logo-900x160-1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2018\\\/09\\\/sf-logo-900x160-1.jpg\",\"width\":900,\"height\":160,\"caption\":\"Salesflare\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/salesflare\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/salesflare\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/salesflare\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/@salesflare\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/fr\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9ba8c2b2feaae1b414e6a14c3f469fc7\",\"name\":\"Jeroen Corthout\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Jeroen Corthout\"},\"description\":\"I'm Co-Founder &amp; CEO at Salesflare, the intelligent sales CRM for small and medium-sized businesses selling B2B. I've helped thousands of companies streamline their sales and CRM over the past 10+ years. I love automating sales, building beautiful products, and writing about all of these topics.\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/jeroencorthout\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/jeroencorthout\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/https:\\\/\\\/twitter.com\\\/jeroencorthout\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/blog.salesflare.com\\\/pl\\\/author\\\/jeroencorthout\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Wywiad z za\u0142o\u017cycielem Doist, Amirem Salihefendi\u0107em","description":"Jeroen rozmawia\u0142 z Amirem, za\u0142o\u017cycielem Doist. Rozmawiaj\u0105 o zaletach tworzenia produkt\u00f3w dla siebie, o tym, jak synchroniczna komunikacja w zespole stresuje nas wszystkich, o trudno\u015bciach w dopasowaniu produktu do rynku w ruchliwej bran\u017cy oraz o tym, jak pozosta\u0107 konkurencyjnym na d\u0142u\u017csz\u0105 met\u0119.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Interview with Doist\u2019s Founder, Amir Salihefendi\u0107","og_description":"Jeroen talked with Amir, founder of Doist. They talk about the advantages of building products for yourself, how synchronous team communication is stressing us all out, the difficulties of find product-market fit in a busy industry, and how to stay competitive in the long run.","og_url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819","og_site_name":"Salesflare Blog","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/salesflare\/","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/jeroencorthout","article_published_time":"2020-08-18T10:43:11+00:00","article_modified_time":"2020-08-18T10:46:19+00:00","og_image":[{"width":1200,"height":630,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Jeroen Corthout","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@https:\/\/twitter.com\/jeroencorthout","twitter_site":"@salesflare","twitter_misc":{"Napisane przez":"Jeroen Corthout","Szacowany czas czytania":"35 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist"},"author":{"name":"Jeroen Corthout","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#\/schema\/person\/9ba8c2b2feaae1b414e6a14c3f469fc7"},"headline":"Amir Salihefendi\u0107 of Doist","datePublished":"2020-08-18T10:43:11+00:00","dateModified":"2020-08-18T10:46:19+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist"},"wordCount":7269,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","keywords":["founder story","founders","saas","startup story","startups"],"articleSection":["Founder Coffee"],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist","url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist","name":"Wywiad z za\u0142o\u017cycielem Doist, Amirem Salihefendi\u0107em","isPartOf":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","datePublished":"2020-08-18T10:43:11+00:00","dateModified":"2020-08-18T10:46:19+00:00","description":"Jeroen rozmawia\u0142 z Amirem, za\u0142o\u017cycielem Doist. Rozmawiaj\u0105 o zaletach tworzenia produkt\u00f3w dla siebie, o tym, jak synchroniczna komunikacja w zespole stresuje nas wszystkich, o trudno\u015bciach w dopasowaniu produktu do rynku w ruchliwej bran\u017cy oraz o tym, jak pozosta\u0107 konkurencyjnym na d\u0142u\u017csz\u0105 met\u0119.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#primaryimage","url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","contentUrl":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","width":1200,"height":630,"caption":"Amir Salihefendi\u0107 of Doist"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/interview-amir-salihefendic-doist#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/blog.salesflare.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Amir Salihefendi\u0107 of Doist"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#website","url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/","name":"Blog Salesflare","description":"Sprzeda\u017c, CRM i generowanie lead\u00f3w.","publisher":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#organization","name":"Salesflare","url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/09\/sf-logo-900x160-1.jpg","contentUrl":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/09\/sf-logo-900x160-1.jpg","width":900,"height":160,"caption":"Salesflare"},"image":{"@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/salesflare\/","https:\/\/x.com\/salesflare","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/salesflare","https:\/\/www.youtube.com\/@salesflare"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/blog.salesflare.com\/fr\/#\/schema\/person\/9ba8c2b2feaae1b414e6a14c3f469fc7","name":"Jeroen Corthout","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c91a1b8139c6bcaef8e8f9e2ca1f8357f9369abc8cf845ca75458a401e2b30c7?s=96&d=mm&r=g","caption":"Jeroen Corthout"},"description":"Jestem wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielem i dyrektorem generalnym Salesflare, inteligentnego systemu CRM dla ma\u0142ych i \u015brednich firm prowadz\u0105cych sprzeda\u017c B2B. W ci\u0105gu ostatnich ponad 10 lat pomog\u0142em tysi\u0105com firm usprawni\u0107 sprzeda\u017c i CRM. Uwielbiam automatyzowa\u0107 sprzeda\u017c, tworzy\u0107 pi\u0119kne produkty i pisa\u0107 na wszystkie te tematy.","sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/jeroencorthout","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/jeroencorthout\/","https:\/\/x.com\/https:\/\/twitter.com\/jeroencorthout"],"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/author\/jeroencorthout"}]}},"_wl_alt_label":[],"acf":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/08\/Amir-Salihefendi-Doist-facebook_f9437d87c3d92b0c0f0b8df8b6d0c97d_2000.jpg","jetpack-related-posts":[{"id":56605,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-matthieu-vaxelaire-wzmianka","url_meta":{"origin":57819,"position":0},"title":"Matthieu Vaxelaire of Mention","author":"Jeroen Corthout","date":"5 marca, 2019","format":false,"excerpt":"Jeroen rozmawia\u0142 z Matthieu, wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielem Mention, aplikacji do monitorowania medi\u00f3w spo\u0142eczno\u015bciowych i firmy eFounders. Rozmawiaj\u0105 o modelu stoj\u0105cym za eFounders, o tym, jak znalaz\u0142 r\u00f3wnowag\u0119 mi\u0119dzy wynikami biznesowymi a dbaniem o sw\u00f3j zesp\u00f3\u0142, o scenie startupowej w Brukseli i Pary\u017cu oraz o planach na przysz\u0142o\u015b\u0107 po przej\u0119ciu...","rel":"","context":"W \u201eFounder Coffee&quot;","block_context":{"text":"Founder Coffee","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/founder-coffee"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/MatthieuVaxelaire_f2cb2008d811088f3d816f719aa31158_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/MatthieuVaxelaire_f2cb2008d811088f3d816f719aa31158_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/MatthieuVaxelaire_f2cb2008d811088f3d816f719aa31158_2000.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/MatthieuVaxelaire_f2cb2008d811088f3d816f719aa31158_2000.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x"},"classes":[]},{"id":56418,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-mikita-mikado-pandadoc","url_meta":{"origin":57819,"position":1},"title":"Mikita Mikado z PandaDoc","author":"Jeroen Corthout","date":"8 stycznia, 2019","format":false,"excerpt":"Jeroen rozmawia z Mikit\u0105, dyrektorem generalnym PandaDoc, jednego z wiod\u0105cych rozwi\u0105za\u0144 do tworzenia ofert dla sprzedawc\u00f3w. Mikita opowiada o tym, jak zbudowa\u0142 firm\u0119 zatrudniaj\u0105c\u0105 160 pracownik\u00f3w wok\u00f3\u0142 nauki, wp\u0142ywu i zabawy, dlaczego sp\u0119dza wi\u0119kszo\u015b\u0107 czasu na komunikowaniu si\u0119 i strategowaniu oraz o swoim ulubionym hobby - surfowaniu.","rel":"","context":"W \u201eFounder Coffee&quot;","block_context":{"text":"Founder Coffee","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/founder-coffee"},"img":{"alt_text":"","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/MikitaMikado_f9b052c9b78bdfcabed3f937df8561d4_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/MikitaMikado_f9b052c9b78bdfcabed3f937df8561d4_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/MikitaMikado_f9b052c9b78bdfcabed3f937df8561d4_2000.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/MikitaMikado_f9b052c9b78bdfcabed3f937df8561d4_2000.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/MikitaMikado_f9b052c9b78bdfcabed3f937df8561d4_2000.jpg?resize=1050%2C600&ssl=1 3x"},"classes":[]},{"id":56310,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/najlepsze-podcasty-dla-zalozycieli-startupow-2","url_meta":{"origin":57819,"position":2},"title":"20 najlepszych podcast\u00f3w dla za\u0142o\u017cycieli startup\u00f3w w 2026 roku","author":"Ali Colwell","date":"24 wrze\u015bnia, 2019","format":false,"excerpt":"Kiedy nie ma wystarczaj\u0105co du\u017co czasu, aby usi\u0105\u015b\u0107 i przeczyta\u0107 artyku\u0142 lub ksi\u0105\u017ck\u0119, nadal istnieje wygodny spos\u00f3b, aby dowiedzie\u0107 si\u0119 wi\u0119cej o \u015bwiecie startup\u00f3w i ludziach, kt\u00f3rzy odnosz\u0105 w nim sukcesy - podcasty.","rel":"","context":"W \u201ePodcasts&quot;","block_context":{"text":"Podcasts","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/podcasts"},"img":{"alt_text":"startup podcasts","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/startup-podcasts.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/startup-podcasts.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/startup-podcasts.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/startup-podcasts.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/startup-podcasts.jpg?resize=1050%2C600&ssl=1 3x"},"classes":[]},{"id":57128,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-perttu-ojansuu-happeo","url_meta":{"origin":57819,"position":3},"title":"Perttu Ojansuu z Happeo","author":"Jeroen Corthout","date":"23 lipca, 2019","format":false,"excerpt":"Jeroen rozmawia\u0142 z Perttu, wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielem Happeo. Rozmawiaj\u0105 o tym, jak sp\u0119dza czas na rekrutacji i skalowaniu zespo\u0142u, dlaczego zacz\u0105\u0142 zwraca\u0107 wi\u0119ksz\u0105 uwag\u0119 na sen i dlaczego przeprowadzi\u0142 si\u0119 z Helsinek do Amsterdamu.","rel":"","context":"W \u201eFounder Coffee&quot;","block_context":{"text":"Founder Coffee","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/founder-coffee"},"img":{"alt_text":"Perttu Ojansuu of Happeo","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/3-Happeo-Founders-21_ece6682a2f7a1e4d9b52af0dec3dc102_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/3-Happeo-Founders-21_ece6682a2f7a1e4d9b52af0dec3dc102_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/3-Happeo-Founders-21_ece6682a2f7a1e4d9b52af0dec3dc102_2000.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/3-Happeo-Founders-21_ece6682a2f7a1e4d9b52af0dec3dc102_2000.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/3-Happeo-Founders-21_ece6682a2f7a1e4d9b52af0dec3dc102_2000.jpg?resize=1050%2C600&ssl=1 3x"},"classes":[]},{"id":57413,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-darren-chait-hugo","url_meta":{"origin":57819,"position":4},"title":"Darren Chait z Hugo","author":"Jeroen Corthout","date":"6 listopada, 2019","format":false,"excerpt":"Jeroen rozmawia\u0142 z Darrenem, wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielem Hugo. Rozmawiaj\u0105 o tym, jak posiadanie dziecka czyni ci\u0119 lepszym za\u0142o\u017cycielem, o dylemacie mi\u0119dzy pozyskiwaniem pieni\u0119dzy z VC a ich brakiem, o tym, jak partnerstwa mog\u0105 pobudzi\u0107 Tw\u00f3j biznes i dlaczego zaufanie do zespo\u0142u robi r\u00f3\u017cnic\u0119.","rel":"","context":"W \u201eFounder Coffee&quot;","block_context":{"text":"Founder Coffee","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/founder-coffee"},"img":{"alt_text":"Darren Chait of Hugo","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/DarrenChait-Hugo-fb_d6af657fa8bf17038a75434f6b79d955_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/DarrenChait-Hugo-fb_d6af657fa8bf17038a75434f6b79d955_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/DarrenChait-Hugo-fb_d6af657fa8bf17038a75434f6b79d955_2000.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/DarrenChait-Hugo-fb_d6af657fa8bf17038a75434f6b79d955_2000.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/DarrenChait-Hugo-fb_d6af657fa8bf17038a75434f6b79d955_2000.jpg?resize=1050%2C600&ssl=1 3x"},"classes":[]},{"id":57750,"url":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wywiad-veronika-riederle-demodesk-2","url_meta":{"origin":57819,"position":5},"title":"Veronika Riederle z Demodesk","author":"Jeroen Corthout","date":"23 czerwca, 2020","format":false,"excerpt":"Jeroen rozmawia\u0142 z Veronik\u0105, wsp\u00f3\u0142za\u0142o\u017cycielk\u0105 Demodesk. Rozmawiaj\u0105 o tym, dlaczego najpierw nale\u017cy bardzo mocno skupi\u0107 si\u0119 na produkcie, zanim zacznie si\u0119 sprzedawa\u0107, jak prawid\u0142owo zorganizowa\u0107 zdalny zesp\u00f3\u0142 i jak sprawdzi\u0107, czy osi\u0105gn\u0105\u0142e\u015b dopasowanie produktu do rynku.","rel":"","context":"W \u201eFounder Coffee&quot;","block_context":{"text":"Founder Coffee","link":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/founder-coffee"},"img":{"alt_text":"Veronika Riederle of Demodesk","src":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/VeronikaRiederle-Demodesk_d15b017fe38afabaf4ff24b65cbf21a7_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1","width":350,"height":200,"srcset":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/VeronikaRiederle-Demodesk_d15b017fe38afabaf4ff24b65cbf21a7_2000.jpg?resize=350%2C200&ssl=1 1x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/VeronikaRiederle-Demodesk_d15b017fe38afabaf4ff24b65cbf21a7_2000.jpg?resize=525%2C300&ssl=1 1.5x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/VeronikaRiederle-Demodesk_d15b017fe38afabaf4ff24b65cbf21a7_2000.jpg?resize=700%2C400&ssl=1 2x, https:\/\/i0.wp.com\/blog.salesflare.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/VeronikaRiederle-Demodesk_d15b017fe38afabaf4ff24b65cbf21a7_2000.jpg?resize=1050%2C600&ssl=1 3x"},"classes":[]}],"wl:entity_url":"https:\/\/data.wordlift.io\/wl1504442\/post\/interview-amir-salihefendic-doist","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=57819"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/57819\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/57820"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=57819"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=57819"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=57819"},{"taxonomy":"wl_entity_type","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.salesflare.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/wl_entity_type?post=57819"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}